ハローワーク福岡中央の管轄
求人番号：40010-33036651
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月20日（2日前）
- 応募期限：7月31日（あと70日）
全従業員の幸福を追求し、世界のお客様に安心と信頼のサービスを提供しております〇充実した福利厚生を導入〇観光客増加や独自のシステム運用により、売上高は過去最高額を更新中
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 住宅宿泊施設の清掃管理スタッフとして、自社で運営している住宅宿泊施設の清掃業務をメインで行っていただきます。◇具体的な仕事内容◇・ベッドメイク・家電製品の吹き上げ・水回り清掃・掃除機掛け・資料作成 など※社用車（ＡＴ社）を運転し、札幌市内の各施設へ移動していただきます少しずつ慣れていくことが出来る環境です。変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒060-0032 北海道札幌市中央区北２条東２丁目１番３５号 創成川北２ビル「札幌営業所」 |
| 最寄り駅 | 札幌駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
247,000円〜371,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・退職金制度・死亡退職金制度・交通費全額支給あり・資格取得支援・手当あり・職務手当・役職手当・資格手当・旅行宿泊費支援制度・服装自由 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 会社概要、担当業務を学んでいただいた後は、ＯＪＴ方式を導入し、少しずつステップアップいただけます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒060-0032
北海道札幌市中央区北２条東２丁目１番３５号 創成川北２ビル |
| 最寄り駅 | 札幌駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊年間休日１２０日以上＊未経験の方も丁寧に指導します「オンライン自主応募の方は紹介状不要」 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 福岡中央公共職業安定所（ハローワーク福岡中央） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：山添 聖哉 |
| 会社所在地 | 〒812-0013 福岡県福岡市博多区博多駅東２－８－６博多イーストビル３階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和5年 |
| 資本金 | 900万円 |
| 事業内容 | 民泊運営、住宅宿泊事業、不動産業、資産運用コンサルティング |
| メッセージ | ◇企業理念◇全従業員の幸福を追求するとともに、日本そして海外のお客様にも安心と信頼のサービスを提供し、地域と共に発展し続ける誠実な企業を目指しております。◇働き方◇未経験でも先輩がしっかりサポートするので、安心して始められます。各個人が裁量を持ってアイディアを具体化して、制度を変えたり、新しい仕事を作るといったチャレンジができる会社です。◇評価制度◇実力のある人、実績を残した人には正当な評価が得られるよう、年４回の面談、年２回のメンター制度、人事考課制度を導入。年齢や性別・学歴は一切関係なしとなります。 |
| 事業所番号 | 4001-647136-3 |
| 法人番号 | 1290001102609 |
| ホームページ | https://gp-ltd.co.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は福岡中央公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40010-33036651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
