ハローワーク大津の管轄
求人番号：25010-04072651
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月21日（11日前）
- 応募期限：6月30日（あと59日）
暮らしに欠かせない通信インフラ（電話・ネットワーク等）。 “当たり前”を支えているのが弊社の技術とサービス。 ＮＴＴ西日本グループ一員として信頼を担い社会に貢献します。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ＮＴＴビル局内からお客様先までをつなぐ、 電話・通信設備の保守・メンテナンス業務です。 主に、お客様宅内（大津市・草津市）の通信設備の故障修理の対応 をお任せします。 専門知識や技術は入社後に身に付きます！ 故障の頻度自体は多くはないですが、内容によっては早期対応の必 要あり ＊休日出動時は別途代休を取得 ＊就業開始日：令和７年６月１日～ （応募のタイミング等で間に合わない場合相談可） 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
準中型自動車免許
あれば尚可 工事担任者ＡＩ・ＤＤ総合種 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：入社後２～３年での正社員登用率は９０％以上！
|
| 勤務地 |
〒520-8588 滋賀県大津市浜大津１－１－２６ |
| 最寄り駅 | 京阪びわこ浜 大津駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
172,500円〜172,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 厚生年金基金，確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 決められた場所以外での喫煙は禁止です |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒520-8588
滋賀県大津市浜大津１－１－２６ |
| 最寄り駅 | 京阪びわこ浜 大津駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ・社会保険完備 ・定期健康診断（年１回実施） ・研修制度あり ・資格取得奨励金あり ・正社員登用制度あり（契約社員（月給制）から正社員へ） ・事前に履歴書（写真貼付）、職務経歴書を送付してください。 書類選考後、面接日等をご連絡いたします。 ・応募希望の方は、ハロ－ワークの窓口で紹介状の交付を受けてく ださい。 ・事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 大津公共職業安定所（ハローワーク大津） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 取締役 滋賀設備部長：内藤 徳人 |
| 会社所在地 | 〒520-8588 滋賀県大津市浜大津１－１－２６ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成11年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | ・宅内設備の保守（管理・故障修理等）、サポートサービス提供 ・ＩＣＴ分野等に関わる工事・保守・訪問サポート等 ・２４時間３６５日の通信ネットワーク保守 |
| メッセージ | ◆ＮＴＴ西日本グループだからこそ叶う自分らしいキャリア 契約社員からのスタートですが、正社員登用実績が豊富な当社では 最短１年で正社員となる事も可能です。 お客様宅内保守からスタートし、ＮＴＴ網の大規模装置の保守や 企業様の設備構築、企画部門等へのチャレンジもＯＫです！ ◆未経験でも大丈夫 当社で活躍する先輩達の多くが未経験から転職してきました。 仕事につながる資格取得のサポートはもちろん、約１０００種類の 通信教育、約２５０種類の学習システム等も使い、一人前の人材へ 育ててきた実績があるため、安心して挑戦してください！ ◆ＮＴＴ西日本グループならではの働きやすさ ・年間休日１２０日以上！ ・１時間単位で有給取得ＯＫ！昨年度取得率は１００％です ・産休・育休制度完備 ・介護休暇、看護休暇あり など、各種制度をしっかり利用頂ける職場環境です。 残業も月１０時間程度のため、プライぺートを大事にしながら 働けます。 |
| 事業所番号 | 2501-615836-7 |
| 法人番号 | 4120001014405 |
| ホームページ | https://www.ntt-ft.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大津公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「25010-04072651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
