ハローワーク朝霞の管轄
求人番号：11110-02588151
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月17日（21日前）
- 応募期限：6月30日（あと53日）
安心と笑顔が広がるみんなの居場所を理念とした会社です。将来的 なキャリアアップの機会や働きやすい環境を意識しています。また 、外部講師による社内研修制度が充実しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
新規事業の立ち上げ
|
| 仕事の内容 | ・障害のある、または発達に遅れがあると思われる未就学児の療育 業務です。 ・発達段階に応じて、集団プログラムや個別・ペアプログラム等の 支援を行い、子ども達の自分らしさ、豊かな心を育みます。 日常生活における基本的な動作の指導、集団生活への適応訓練 なども行なって頂きます。 ・働きやすい環境づくりを心掛けています。 ・発達支援アドバイザーによる社内研修制度も充実しています。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
児童発達支援管理責任者としての要件を満たす方
|
| 必要な免許・資格 |
保育士
必須 社会福祉士 必須 公認心理師 必須 または、幼、小、中、高いずれかの教員免許 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒352-0001 埼玉県新座市東北２－６－５ 第一ホワイトビル１Ｆ 児童発達支援ＲｅＰｏｒｔ東北若葉教室 |
| 最寄り駅 | 東武東上線・志木駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
316,000円〜394,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額25,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 20.9日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 114日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 雇用保険、健康保険、介護保険、労災保険、厚生年金保険、通勤手 当、交通費、住宅手当、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、 育児休業、子の看護休暇、介護休業、介護休暇、入職前健康診断全 額法人負担 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 外部講師による研修制度が充実しています。 コミュニケーションスキル研修、発達支援アドバイザ ーによる研修等 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 小学校３年生までの育児短時間勤務制度の他、子どもの看護休暇と 子ども手当が有ります。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒352-0001
埼玉県新座市東北２－６－５ 第一ホワイトビル１Ｆ 児童発達支援ＲｅＰｏｒｔ東北若葉教室 |
| 最寄り駅 | 東武東上線・志木駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 管轄ハローワーク | 朝霞公共職業安定所（ハローワーク朝霞） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：伊東 玲子 |
| 会社所在地 | 〒352-0011 埼玉県新座市野火止５－２－１２ Ｍ６ ２階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 令和2年 |
| 資本金 | 600万円 |
| 事業内容 | 児童福祉法に基づく障害児通所支援事業 |
| メッセージ | アットホームでコミュニケーションが取りやすい職場環境が魅力で す。東武東上線志木駅から徒歩１０分以内とアクセス良好で、通勤 もスムーズ。残業がなく、ワークライフバランスを大切にした働き 方が可能です。また、お子様のいる方も安心して働ける環境を整え ており、家庭と仕事の両立をしっかりサポートします。職場全体で 助け合いの精神を大切にし、スタッフ同士が気軽に相談できる雰囲 気づくりに力を入れています。充実した環境で、安心して長く働き たい方にぴったりです。 |
| 事業所番号 | 1111-618183-3 |
| 法人番号 | 3011401022471 |
| ホームページ | https://www.report810.link/ |
この求人に似ている求人
空調衛生施工管理/月収60万円も可/土日祝休み/残業代全額支給/ブランクOK/学歴不問
株式会社暉技術 - 埼玉県 新座市
|
|
施工管理/ゆとりをもって働く、施工管理に! 完全週休2日
株式会社空間計画 - 埼玉県 新座市
|
|
建築施工管理
株式会社ホーク・ワン - 埼玉県 新座市
|
|
建築施工管理/志望動機不問/技能工OK/転勤無/大手以外で初デミング賞受賞/高収入求人
内野建設株式会社 - 埼玉県 新座市
|
|
「新卒」施工管理 建築/土木/埼玉県 新座市
菊池建設株式会社 - 埼玉県 新座市
|
|
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は朝霞公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11110-02588151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
