ハローワーク松阪の管轄
求人番号:24040-07313951
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:10月15日(61日前)
- 応募期限:12月31日(あと16日)
主流となるエレクトロニクス製品に対する市場要求は高度化してお り、この要求に応えるために人材強化を図っております。弊社は、 若手からベテランまで様々な年代のメンバーが働く職場です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
若手人材の育成
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| 仕事の内容 | セキュリティ機器、医用健康機器などの電子応用機器の設計開発 及び補助要員 (1)電気・電子設計電気・電子設計技術(デジタル・アナログ 回路、マイコン/電源回路など)または回路実験及びドキュ メント作成回路設計と部品選定など (2)機械設計3次元CAD等を活用した設計開発、試作、評価 (3)IT/システム、ソフトウェア設計開発ソフトウェア開発 (要件定義/基本設計/詳細設計/プログラミングなど) 〔変更範囲:会社の定める業務〕 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
不問
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| 普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定不可) |
| 必要なPCスキル | PCスキル(エクセル、ワード) |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヵ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒515-0104 三重県松阪市高須町3866-12 |
| 最寄り駅 | 松阪駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
200,000円〜249,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数2年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
勤務形態を考慮し、検討する。
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| 福利厚生の内容 | ワークライフバランスを大切にしておりボランティア活動、介護、 子育てを支援する社会貢献休暇制度、在宅勤務制度など時代に合わ せた制度が充実しています |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所設置 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒515-0104
三重県松阪市高須町3866-12 |
| 最寄り駅 | 松阪駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 適正試験及び小論文 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※社会貢献休暇制度あり、地域貢献活動、復興支援活動、子育て介 護(学校行事への参加、親兄弟等の通院付添など)に路用が出来 る休暇です。 年間5日間:有給休暇とは別に取得できます。 *職場見学可 |
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| 管轄ハローワーク | 松阪公共職業安定所(ハローワーク松阪) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長:橋本 耕成 |
| 会社所在地 | 〒515-0104 三重県松阪市高須町3866-12 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和60年 |
| 資本金 | 2,000万円 |
| 事業内容 | 電子応用制御機器、ホームセキュリティ機器、医療健康機器等の研 究開発・設計(ソフト・回路設計、機械設計)業務及び製造業務。 また設計業務・製造業務の得意分野を生かしたODM・OEM事業 |
| メッセージ | ※社会貢献休暇制度あり、地域貢献活動、復興支援活動、子育て介 護(学校行事への参加、親兄弟等の通院付添など)に路用が出来る 休暇です。 年間5日間:有給休暇とは別に取得できる ※一般健康診断費用:会社負担 インフルエンザ予防接種費用:会社負担 ※住宅手当あり(2万円) |
| 事業所番号 | 2404-100541-0 |
| 法人番号 | 5190001010462 |
| ホームページ | https://www.hashimoto-inc.co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は松阪公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「24040-07313951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
