の管轄
求人番号:07122-01047251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:7月25日(5日前)
- 応募期限:9月30日(あと62日)
地方行政機関
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(会計年度任用職員) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 浪江町役場(健康保険課)にて、下記業務に従事していただきます 。 1 国民健康保険、後期高齢者医療及び国民年金事務業務 2 窓口来庁者及び電話の対応 3 申請受付、資格確認、証等発行業務 4 資格管理、給付、保険料賦課徴収に関する業務 5 エクセル、ワードを使用した文書・資料等作成または システム入力等のパソコン操作 「変更範囲:変更なし」 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | エクセル、ワード、その他簡単なパソコン操作 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒979-1592 福島県双葉郡浪江町大字幾世橋字六反田7番地2 |
最寄り駅 | JR常磐線 浪江駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
165,300円〜200,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額67,900円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 20.4日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 120日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,公務災害補償,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 庁舎内禁煙 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒979-1592
福島県双葉郡浪江町大字幾世橋字六反田7番地2 |
最寄り駅 | JR常磐線 浪江駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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管轄ハローワーク | 相双公共職業安定所 富岡出張所 |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 町長:吉田 栄光 |
会社所在地 | 〒979-1592 福島県双葉郡浪江町大字幾世橋字六反田7番地2 |
従業員数 |
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事業内容 | 地方行政機関 |
事業所番号 | 0712-004842-0 |
法人番号 | 8000020075477 |
ホームページ | http://www.town.namie.fukushima.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は相双公共職業安定所 富岡出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「07122-01047251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。