ハローワーク海南の管轄
求人番号：30060-01307851
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：7月8日（7日前）
- 応募期限：9月30日（あと77日）
経営者や専門職業人を会員とする任意団体
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ◎ロータリークラブの運営補助 ＊電話対応 ＊メール処理 ＊簡単な経理事務 【変更範囲：変更なし】 ※月・水・金の週３日の勤務です。 ◇経営者や専門職業人を会員とする任意団体です。 会員相互の親睦、地域社会や国際的な奉仕活動を実施しています。 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ワード、エクセル、メール |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒642-0002 和歌山県海南市日方１２９４－１８ 海南商工会議所４階 |
| 最寄り駅 | 海南駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,100円〜1,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | なし |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末）
|
| 就業時間 |
13時00分〜21時00分の時間の間の7時間
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日程度 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートの就業規則 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒642-0002
和歌山県海南市日方１２９４－１８ 海南商工会議所４階 |
| 最寄り駅 | 海南駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ※扶養範囲内でできる仕事です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 海南公共職業安定所（ハローワーク海南） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 会長：大江 久夫 |
| 会社所在地 | 〒642-0002 和歌山県海南市日方１２９４－１８ 海南商工会議所４階 |
| 設立 | 昭和50年 |
| 事業内容 | 会員相互の親睦、地域社会や国際的な奉仕活動を実施 |
| メッセージ | 経営者や専門職業人を会員とする任意団体です、会員相互の親睦、 地域社会や国際的な奉仕活動を実施しています。 |
| 事業所番号 | 3006-913191-9 |
| ホームページ | http://www.kainaneast-rc.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は海南公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「30060-01307851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
