ハローワーク紋別の管轄
求人番号：01060-01031051
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：8月22日（52日前）
- 応募期限：10月31日（あと18日）
遠紋地区を中心として、関与先のニーズに応じ、会計・税務・経営 など幅広くサポートしております。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 一般的な事務及び会計ソフトを使用した経理事務を担当していただ きます。 【具体的な業務】 ＊会計ソフトによる経理業務、入力業務 ＊電話応対、来客対応 ＊書類提出等外勤業務（自家用車使用可能な方、別途燃料代支給） 他、付随する業務 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
事務経験
|
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ワード、エクセル基本操作可能な方 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒094-0013 北海道紋別市南が丘町７丁目２８－３９ ２Ｆ |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,100円〜1,200円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額4,200円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 全フロア禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒094-0013
北海道紋別市南が丘町７丁目２８－３９ ２Ｆ |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 外勤する際は、自家用車を使用する事になります。自家用車を使 用する外勤に対してガソリン代＋日当（外勤した事に対する手当） が支給となります。 応募希望者は事前に、履歴書・紹介状を所在地宛て郵送または持 参で提出して下さい。後日、面接日時等の連絡をいたします。 ※働き方について（就業時間・労働日数）希望がある方の相談可能 です。 実際の雇用条件に基づき、保険加入・有給休暇付与します。 男性女性、幅広い年齢の職員が在籍しています。 わからないことがあっても丁寧にフォローし、小さなお子様がい て突然お休みを取らなくてはいけないことがあっても、職員全員で カバーすることができます。 有給休暇の積極的な取得を推進しています。 ※最寄りのバス停 南が丘７丁目会館前 から 徒歩３分（北紋バス） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 紋別公共職業安定所（ハローワーク紋別） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 所長：渡邊 直喜 |
| 会社所在地 | 〒094-0013 北海道紋別市南が丘町７丁目２８－３９ ２Ｆ |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 会計・税務に関する事務、会計ソフトによるデータ入力業務、税務 相談、経営コンサルタントなど多岐にわたります。 |
| メッセージ | 男性女性、幅広い年齢の職員が在籍しています。 わからないことがあっても丁寧にフォローします。小さなお子様が いて突然お休みを取らなくてはいけないことがあっても、職員全員 でカバーすることができます。 有給休暇の積極的な取得を推進しています。 |
| 事業所番号 | 0106-613375-2 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は紋別公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01060-01031051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
