ハローワーク糸魚川の管轄
求人番号:15100-01763651
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:9月1日(11日前)
- 応募期限:11月30日(あと79日)
旧能生町と民間の共同出資による第三セクター方式により設立され た会社であり、糸魚川市での市営スキー場等の施設の管理運営を行 うものである。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員以外(冬季従業員) |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | シャルマン火打スキー場の安全管理業務です。 ・監視業務 ゲレンデ内パトロール及びエリア外滑走者等の監視 (スキー使用) ・救助活動 けが人等で出動要請があった場合の対応(救助) (スノーモービルを使用することもあり。) ・ブログ作成 夕方、交代でゲレンデ情報を発信しています。 (パソコン使用) 『変更範囲:変更なし』 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
スキー場のパトロール経験
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(1か月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:0
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勤務地 |
〒949-1322 新潟県糸魚川市大字西飛山1821 シャルマン火打スキー場 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
216,000円〜237,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額31,600円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.6日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 105日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒949-1322
新潟県糸魚川市大字西飛山1821 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ・防寒着貸与あり *通勤手当は規程により距離に応じて支給 *加入保険(社会保険・厚生年金)については、個々の雇用契約に よります。 *年末年始手当あり(12/31,1/1.2に勤務した場合) *昨シーズンは、冬期従業員としてパトロール隊員10名(そのう ち女性は2名)の方に従事していただきました。 男女共に活躍できる職種です。 ◎60歳以上歓迎求人 *応募希望の方はハローワークから紹介状の交付を受けて下さい。 |
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管轄ハローワーク | 糸魚川公共職業安定所(ハローワーク糸魚川) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:木下 耕造 |
会社所在地 | 〒949-1352 新潟県糸魚川市能生1941番地の2 |
従業員数 |
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設立 | 平成10年 |
資本金 | 5,000万円 |
事業内容 | 糸魚川市におけるシャルマン火打スキー場及びグリーンメッセ能生 ゴルフ場の施設管理ならびに運営受託業。 |
事業所番号 | 1510-500884-1 |
法人番号 | 2110001021783 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は糸魚川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15100-01763651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。