ハローワーク米子の管轄
求人番号：31020-05608451
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月28日（28日前）
- 応募期限：6月30日（あと35日）
定型的業務、交替制のため残業なし、月１８日以上勤務で健康保険 証を付与、という会社です。社内男女比を鑑み、採否はスタッフ全 員で判断します。清掃とは前のお客様の使用感をなくすことです。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | １班３名で、客室ごとに役回りしながら清掃をします。 シーツ・サポート（補助）・サニタリー（水回り）という役が あり、新人のあなたはまずサニタリーから覚えていきます。 サニタリーを他の２名にあわせてふき残し無くできるのかが 基礎であると考えており、経験者等で初期能力が高い場合でも ２ヶ月は専念していただいています。 その後、サポート、シーツを覚えていきます。 私は、私自身も含めて会社の中で「この人にしかできない仕事」 をなくしたいと考えています。急な欠勤や休職、退職、入院、 死亡は誰にもいつでも起こりうることだからです。 ［変更範囲：変更なし］ |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（１３日後に今後の勤続の有無を確認）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒683-0801 鳥取県米子市新開２－１７－８ 賓館ＫＡＩＫＥ バス停 総合療育センターより徒歩５分
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
156,001円〜168,420円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 月平均労働日数 | 22.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 100日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
清掃だけでなくフロントやＳＮＳ配信、経理補助をしてくださるス
タッフに職能手当を付与しています。 |
| 復職制度 | あり
|
| 福利厚生の内容 | ＊社会保険 ＊誕生日休暇あり（任意） ・本人 ・ご家族の誕生日（要証明） ＊健康診断（任意） ＊勤続５年以上で長期の有給休暇（任意） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 暴力団や迷惑行為をする者に対応するための予備知識 として公安委員会が開催する講習を有給で受講してい ただいています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 組織、人が集まって就労するための規律はありますが、それぞれの 人生があるうえに就労があり、逆ではありません。 ＊ファミリー・サポート・センターの活動を後援しています。 ＊一時的な住み込みであれば用意があります。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙室あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒683-0801
鳥取県米子市新開２－１７－８ 賓館ＫＡＩＫＥ |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | Ｔｏ ｆｏｒｅｉｇｎｅｒｓ（外国人の方へ） ・Ｔｈａｎｋ ｙｏｕ ｆｏｒ ｖｉｓｉｔｉｎｇ ｏｕｒ ｃｏ ｍｐａｎｙ’ｓ ｊｏｂ ｖａｃａｎｃｉｅｓ． ・Ｔｈｉｓ ｈｏｔｅｌ ｈａｓ ｎｏ ｆｉｘｅｄ ｔｉｍｅ ｔｏ ｅｎｔｅｒ ｏｒ ｌｅａｖｅ ｔｈｅ ｒｏｏｍ． ・Ｉ ｔｈｉｎｋ ｔｈｅ ｊｏｂ ｏｆ ｃｌｅａｎｉｎｇ ｉ ｓ ｔｏ ｅｌｉｍｉｎａｔｅ ｔｈｅ ｔｒａｃｅｓ ｕｓｅ ｄ ｂｙ ｔｈｅ ｐｒｅｖｉｏｕｓ ｃｕｓｔｏｍｅｒ． ・Ｙｏｕ ｍｕｓｔ ｂｅ ａｂｌｅ ｔｏ ｓｐｅａｋ ａｎｄ ｒｅａｄ ａｎｄ ｗｒｉｔｅ ｉｎ ｊａｐａｎｅｓｅ． ・Ｙｏｕ ｍａｙ ｂｅ ａｓｋｅｄ ｔｏ ｒｅｇｉｓｔｅｒ ｙｏｕｒ ｃｏｍｍｏｎ ｎａｍｅ ｉｎ ｊａｐａｎ ｗｉｔ ｈ ｔｈｅ ｃｉｔｙ ｈａｌｌ．Ｐｌｅａｓｅ ａｓｋ ｔｈ ｅ ｉｎｔｅｒｖｉｅｗｅｒ ｆｏｒ ｄｅｔａｉｌｓ． |
|---|
| 管轄ハローワーク | 米子公共職業安定所（ハローワーク米子） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：桑垣 直子 |
| 会社所在地 | 〒683-0801 鳥取県米子市新開二丁目１７番８号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成2年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | いわゆるラヴホテルの経営。ラヴホテルとは、フロントを介さずに 入退室できる時間貸施設です。風俗営業法下の事業のため行政から の補助金等はほとんどありません。だからこそ健全に経営します。 |
| メッセージ | 弊社求人を拝見くださり、ありがとうございます。 「ラヴホテルのスタッフ」です。これに嫌悪感があったり、家族が 反対しそうだなと直感された方は他の求人を見ましょう。 その実態は、１．定型的業務 ２．交替制のため残業なし ３．月１８日以上勤務で健康保険証を付与という会社です。 兼業や副業をされている方、これから趣味を副業にしようとしてい る方にとっては社会的保障を担保しやすいのではないでしょうか。 実際に４５歳ぐらいまでの若い女性がそういった形で働いています 。 弊社を使って自分のやりたいこと、やりたかったことを叶えていた だければ何よりです。 もちろん上限いっぱいまで働きたい方も歓迎しています。 |
| 主要取引先 |
|
| 事業所番号 | 3102-001925-6 |
| 法人番号 | 6270001004249 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は米子公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「31020-05608451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
