ハローワーク熊本の管轄
求人番号：43010-08310451
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月6日（59日前）
- 応募期限：5月31日（あと27日）
「企業の「人事・労務」に関する課題を解決し、発展に導く先導者 となる」を企業理念に掲げ、組織づくりＮо．１を目指す社会保険 労務士事務所です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 中小企業経営者へ退職金制度企業型確定拠出年金の提案や導入支援 ・退職金制度（確定拠出年金）の提案営業 ・導入企業の従業員様への説明会の実施 ・制度導入に必要な事務手続き ・導入企業への継続サポート ・導入企業の従業員様への投資教育 【変更の範囲】会社の定める業務 ※弊所のクライアント企業及び新規顧客に対する提案営業。 ※研修制度あり。ＤＣの営業が初めての方もご安心ください。 ※経験やノウハウを積めば、将来クライアント企業の社員教育講師 コンサルタントとして企業組織の活性化支援ができる人事のスペ シャリストの道に進むことも出来ます。 |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
・金融機関や保険会社での営業経験、その他法人営業経験
・コンサル等の他業種で確定拠出年金関連の業務経験 ・確定拠出年金、ｉＤｅＣｏ、ＮＩＳＡ等の知識（独学可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ワード、エクセルの操作が出来る方（ビジネス文書作成、データの 並べ替え、ＳＵＭ・ＡＶＥＲＡＧＥ・ＶＬＯＯＫＵＰ・ＩＦ等の基 礎関数が使える方）※採用後、基本操作については研修があり |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（４ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒862-0950 熊本県熊本市中央区水前寺６丁目４６－２７ ３Ｆ 県会議事堂前バス停から徒歩５分
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
213,000円〜396,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 119日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・社会保険完備（雇用／労災／健康／厚生） ・社内研修制度、メンター制度あり ・車通勤可：駐車場有（無料） ・クールビス期間：ポロシャツ・ノーネクタイ可 ・夏の時期に制服として利用可のポロシャツを提供 ・定期的（２～３ヶ月に１回程度）にランチ会を開催 ◆ 研修制度 ◆ーーーーーー 新人１年目の充実した研修 １ 動画教材や課題図書研修（１～２ヶ月間） ２ 手続きや給与計算業務の実務指導 ３ ロールプレイングから先輩同行訪問 ４ 教育担当者を選任します！ ◆ その他研修 ◆ーーーーー 新人から管理職まで階層別の教育研修の利用 毎週１回 定例ミーティング時にミニ勉強会を開催 毎月１回 法改正や専門知識の勉強会開催 上司・部下との１オン１ミーティング |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒862-0950
熊本県熊本市中央区水前寺６丁目４６－２７ ３Ｆ |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊入社から丸１ヶ月は、ビジネスマナーやパソコンスキル、労働保 険や社会保険の実務に対応する為の法律知識の学習を行います ＊１ヶ月経過後についても、専属の教育担当をつけるメンター制度 でしっかりフォローアップしていきます ＊スタッフ間の人間関係良好です ＊マイカー通勤可：駐車場有（無料） ＊クールビス期間：ポロシャツ・ノーネクタイ可 ＊夏の時期に制服として利用可のポロシャツを提供 ＊定期的（２～３ヶ月に１回程度）にランチ会を開催 ＊賞与制度：制度あり、前年度実績有り（２～３ヶ月） ※仕事内容の詳細、研修制度はプロセスコアＨＰの採用情報や 求人サイトをご確認ください ◎事前に応募書類を郵送してください。 書類選考後、面接日時等をご連絡します。 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 熊本公共職業安定所（ハローワーク熊本） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表：山下 謙治 |
| 会社所在地 | 〒862-0950 熊本県熊本市中央区水前寺６丁目４６－２７ ３Ｆ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成20年 |
| 事業内容 | 企業の人事・労務コンサルティング、社会保険事務手続代行・助成 金申請代行業務、給与計算代行業務、人事関連の業務効率化ソフト の提案・営業 |
| メッセージ | 当法人は「企業の「人事・労務」の課題を解決し、発展に導く先導 者となる」を企業理念に掲げ、熊本県で企業の組織づくり支援の提 案力Ｎｏ．１を目指す社会保険労務士事務所です。 中小企業の経営者に、役員と従業員双方が資産運用しながら退職金 を準備する退職金制度（企業型確定拠出年金制度）の提案、導入支 援をしていただきます。 興味を持っていただいた中小企業の経営者へ制度説明や、導入をご 検討されている企業の従業員さまへ退職金制度（企業型確定拠出年 金制度）を導入した場合のメリット・デメリット、社会保険料や所 得税への影響についての説明をしていただくお仕事です。 入社後、退職金制度や社会保険の知識、投資教育に関するの業務研 修を受けて頂きますその後は、先輩の営業面談に同席し、制度導入 の説明や提案方法について学んでいただきます。 金融機関や保険会社での営業経験がある方、経験を活かして活躍し てください！一緒に熊本の中小企業を元気にしていきましょう！ ※金融機関等で企業型確定拠出年金の実務経験のある方、 法人向け営業の経験３年以上ある方優遇します。 |
| 関連会社 |
|
| 事業所番号 | 4301-618675-0 |
| 法人番号 | 6330005010567 |
| ホームページ | http://process-core.com/ |
| 事業所の特記事項 | 県会議事堂前バス停から徒歩５分 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は熊本公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「43010-08310451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
