ハローワーク静岡の管轄
求人番号：22010-11037251
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月18日（71日前）
- 応募期限：6月30日（あと2日）
親切・丁寧がモットー。静岡駅至近のビルで便利。顧客は中小～大 手企業まで幅広い。経営者は大手企業人事部門出身。女性が活躍で きる職場。社労士登録者４名、試験合格者２名
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 以下の担当又は補助業務を担っていただきます。 ■アウトソーシング部門 ・顧客の給与計算業務、 ・社会保険・労働保険手続き業務 ・助成金の申請代行手続き業務 等 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
給与計算・社会保険手続き等の経験者
|
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ワード・エクセルの基本操作ができること。（文書作成・表計算） クラウドシステム等を抵抗なく操作できること。 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒422-8062 静岡県静岡市駿河区稲川２丁目２－１ セキスイハイムビルディン グ６階 経験者はリモート勤務可
|
| 最寄り駅 | 静岡駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
190,000円〜262,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 125日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・通勤手当（公共交通又は２キロメートル以上の自転車・徒歩通勤 ） ・リフレッシュ休暇制度（年５日） ・出張整体による無料整体（月１回） ・勤労者福祉サービス（ジョイブ静岡）加入 ・確定拠出年金制度（退職金制度） ・未経験者の場合は、契約社員制度あり ・時差出勤制度、在宅勤務制度あり |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・社内専門分野研修（毎月） ・社内労務テスト（毎月） ・組織活性化研修（隔月） ・業務習得のため、動画視聴による研修が充実 ・社外研修にも積極的に参加 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・時差出勤制度、在宅勤務制度あり ・毎年５日のリフレッシュ休暇付与 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒422-8062
静岡県静岡市駿河区稲川２丁目２－１ セキスイハイムビルディン グ６階 |
| 最寄り駅 | 静岡駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ★事前連絡は不要です。 ◆Ｕ・Ｉ・Ｊターンご希望の方、Ｗｅｂ面接は可能ですので、お気 軽にご相談下さい。 ＊筆記試験：適性試験 ◆１日５～６時間等の短時間勤務も可能です。【面接時に説明】 （１） ８：３０～１６：００ （２）１２：３０～１７：３０ ＊短時間の場合は月給が時間案分となります。 ＊短時間の場合は週３０時間未満は社会保険適用外です。 ＊未経験・業界経験の少ない方は契約社員雇用になります。 （正社員登用あり） 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 静岡公共職業安定所（ハローワーク静岡） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表：森崎 和敏 |
| 会社所在地 | 〒422-8062 静岡県静岡市駿河区稲川２丁目２－１ セキスイハイムビルディン グ６階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成21年 |
| 事業内容 | ○人事労務に関する相談・指導 ○就業規則、諸規程の作成 ○社会保険・労働保険手続き ○給与計算、助成金手続き ○各種人事制度の策定 〇ＨＲテクノロジー活用提案 |
| メッセージ | ・経験者歓迎！ ・女性が活躍できる明るい職場で働きたい方。 ・雰囲気の良い職場で安心・安定的に長く働きたい方。 ・研修が充実している職場で働きたい方（基本業務から労務相談、 官公庁対応まで丁寧に教えます）。 ・向上心がある方（書類手続きや給与計算に始まり、助成金申請ま で様々な業務を担当できます）。 ・通勤に便利な場所で働きたい方（静岡駅至近のビルで通勤が便利 ） ・様々な企業の人事業務に携わってみたい方。 ・自分の事務処理能力を活かしたい方。 |
| 主要取引先 |
|
| 事業所番号 | 2201-618302-5 |
| 法人番号 | 6080005006847 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は静岡公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「22010-11037251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
