ハローワーク刈谷の管轄
求人番号：23110-00489361
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：1月6日（9日前）
- 応募期限：3月31日（あと75日）
一般床２１６床、療養病棟５２床、回復リハ病棟５２床。平成２１ 年４月愛知県初の社会医療法人に認定された。看護基準７：１、Ｄ ＰＣ制度導入済。平成２６年５月１００床増床し４２０床となった
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 介護保険に関するご相談 介護保険に関する手続き代行 介護サービス計画（ケアプラン）の作成 サービス事業者や関係機関との連絡調整 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒446-0007 愛知県安城市東栄町１－１０－１ 八千代在宅ケアセンター ケアサポート八千代 |
| 最寄り駅 | 名鉄本線 新安城駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
208,000円〜222,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額40,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 116日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定給付年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数2年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
３歳に達する日の属する年度の３月３１日まで
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒446-8510
愛知県安城市住吉町２－２－７ 八千代病院 |
| 最寄り駅 | 名鉄本線 新安城駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ※通勤手当は会社規定による ※マイカー通勤：駐車場代１，０００円／月 ＊当院ホームページ掲載の所定履歴書・職務経歴書を当事業所宛に 郵送等願います。後日、面接日時を連絡致します。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 刈谷公共職業安定所（ハローワーク刈谷） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：弥政 晋輔 |
| 会社所在地 | 〒446-8510 愛知県安城市住吉町二丁目２番７号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和24年 |
| 資本金 | 4億5,300万円 |
| 事業内容 | 病院 |
| メッセージ | 方針：利用者様に寄り添い、ケアマネジャーが輝ける職場へ ＜大きな特徴＞ ポイント１）相談できるチームと育てる体制 法人内で約２０名体制のチーム力：総勢２０名のケアマネジャーが 在籍しており、１人で悩みを抱え込むことはありません。 いつでも相談できる環境：チャットを活用し、事業所の枠を超えて いつでも誰にでも相談可能な風通しの良い組織です。 安心の教育フォロー：経験が浅くても安心してステップアップでき るよう、段階的な教育・フォロー体制を整えています。 ポイント２）医療と介護がつながる強み 強固な母体：病院や老健を母体に、通所・訪問など多様なサービス を幅広く展開しています。 質の高い連携：医療と介護の連携により、支援の質を高められる環 境です。 ポイント３）生成ＡＩを活用した業務効率化 最新技術の導入：音声入力や文字起こしなど、生成ＡＩを積極的に 業務へ活用しています。 作成業務のアシスト：支援経過記録やケアプラン作成をＡＩがアシ ストすることで、事務作業の負担を軽減しています。 |
| 事業所番号 | 2311-310169-4 |
| 法人番号 | 1180305004553 |
| ホームページ | http://www.yachiyo-hosp.or.jp |
| 事業所の特記事項 | パートは、確定給付年金なし・退職金制度３年以上 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は刈谷公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「23110-00489361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
