ハローワーク大森の管轄
求人番号:13060-15603151
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:11月17日(11日前)
- 応募期限:1月31日(あと64日)
急性期医療から介護まで、予防医学を含めた総合的な医療を提供し ている病院です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 年間休日123日・1日7時間15分勤務・有給は入職翌月付与 仁医会グループの採用担当者の募集です。採用(メイン業務)と労 務に携わっていただきます。労務経験、採用業務未経験可。 ■採用業務(メイン業務) ・医療専門職その他職種の新卒・中途募集活動 ・求人媒体の選定、求人票作成・応募者の書類選考、 面接、説明会や面接等の日程調整 ・契約書作成、確認など ■労務業務 ・入退社管理・勤怠管理・給与計算 ・年末調整・社会保険等各種申請 【業務の変更の範囲:法人の定める業務】 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
人事業務(労務管理)1年以上の経験
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 必要なPCスキル | パソコンの基本操作スキル エクセル、ワード等 勤怠システムや給与システムの操作経験 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒144-8501 東京都大田区西蒲田8丁目20番1号 |
| 最寄り駅 | JR京浜東北線・東急線 蒲田(南口)駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
205,750円〜278,750円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 123日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律61歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
※空き状況による(面接時ご確認ください)
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・社会保険完備 (社会保険・厚生年金・雇用保険・介護保険完備) ・退職金制度(勤務3年以上) ・永年勤続表彰 ・ユニフォーム貸与 (ユニフォームのある部署のみ) ・職員レストラン (食堂は、牧田総合病院・牧田リハビリテーション病院・大森平和 の里です。お弁当の宅配は、大森牧田クリニックです。) ・生活応援フェアーぷらす |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒144-8501
東京都大田区西蒲田8丁目20番1号 |
| 最寄り駅 | JR京浜東北線・東急線 蒲田(南口)駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ※ご応募お待ちしております。 ご質問等がありましたら、お気軽にご連絡ください。 担当者宛に応募書類を郵送してください。 追って、書類選考結果および面接日時を連絡致します。 不採用の場合、応募書類は責任廃棄させていただきます。 #23区 |
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| 管轄ハローワーク | 大森公共職業安定所(ハローワーク大森) |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長:荒井 好範 |
| 会社所在地 | 〒144-8501 東京都大田区西蒲田8丁目20番1号 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和17年 |
| 事業内容 | 医療業 |
| メッセージ | <人事部の雰囲気> 事務フロアは人事部、財務部、総務部、システム管理部で1フロア です。 部署を越えてコミュニケーションが取りやすい環境です。 一日の多くの時間を過ごす職場は、雑談も大切。 日常のちょっとした出来事を話してみんなで笑ったり、困ったこと は 相談し合ったり、お互いを尊重・信頼し、働きやすい雰囲気です。 <人事部長からのメッセージ> 人事部の理念は、「職員が働きやすい環境づくりに貢献する」こと です。 病院は24時間365日で動いており、様々な専門職で成り立って います。 人事部は、各職種の業務を理解し、職員が働きやすい環境にするこ とで、 職員は患者さんにより良い医療を提供することができます。 仁医会グループのミッションである「すべての人に安心を」を 実現するために、魅力ある組織を私達と一緒に作っていきましょう 。 |
| 事業所番号 | 1306-004712-0 |
| 法人番号 | 4010805000628 |
| ホームページ | http://www.makita-hosp.or.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大森公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13060-15603151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
