ハローワーク京都七条の管轄
求人番号：26020-20940951
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：8月7日（14日前）
- 応募期限：10月31日（あと71日）
平成２２年無認可保育園として開園し、平成２９年４月より認可保 育園として開園した保育園です。 保育士さんが働きやすい環境を目指し、改善を行っています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | きらきら保育園は、平成２９年４月より、認可保育園として開園し た新しい保育園で、０歳児～５歳児までをお預かりし、新しい園舎 と広い園庭でのびのびとした保育を行っています。 今回、法人及び園に関する事務を行う職員を募集いたします。 主な業務は社会福祉法人に関する事務の他、経理、勤怠管理、京都 市への届出等の書類作成と整理、電話対応ですが、園の理解のため の保育のお手伝いや保育（資格者の場合）業務もあります。 【変更範囲：変更あり】法人の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
必須
事務経験２年以上あることが望ましい
|
| 必要な免許・資格 |
保育士
あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | Ｅｘｃｅｌ（一般的な式を使えるレベル） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３～６か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒600-8898 京都府京都市下京区西七条東御前田町１５－１ 市バス 西大路五条／市立病院前バス停 徒歩４分
|
| 最寄り駅 | ＪＲ 丹波口駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
200,000円〜200,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限75歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・園調理の給食を自己負担なしで支給。 ・条件により、住宅手当を支給。 ・時間単位年休制度あり。 ・毎月職員会議で研修あり。 ・条件により、単身者用住宅の紹介あり。 ・保養施設あり。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ・育児休業等が取得しやすい雰囲気作り。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒600-8898
京都府京都市下京区西七条東御前田町１５－１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ 丹波口駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 書類選考→通過者のみ面接（書類選考の結果は書類到着後７日以内 に通知）→面接（面接受験者のみ面接後７日以内に結果を通知 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ※通勤手当：通勤距離２ｋｍ以上の場合支給 住宅手当：通勤距離２ｋｍ未満の場合支給 ※バイク・自転車通勤：可 駐車場自己負担なし 自動車通勤は現在空きがないため、不可としております。 ※有給休暇は法定通り付与します。 ※シフト作成時に休み希望を確認しているため、休みの希望が通り やすいです。 ※時間単位で年休を取得可能です。（勤続６か月以上） ※業績・能力により手当の支給あり。 ※１年以上勤務の方は、育児休暇・介護休暇・看護休暇の取得の環 境が整っています。 ※給食支給（自己負担なし） ※福祉医療機構の退職金共済制度加入 ※トライアル雇用併用求人 トライアル期間中の条件：同一 トライアル雇用での応募は面接選考を行います 〈事業所ＰＲシートあり〉 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 京都七条公共職業安定所（ハローワーク京都七条） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：重田 せつ |
| 会社所在地 | 〒600-8898 京都府京都市下京区西七条東御前田町１５－１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成29年 |
| 事業内容 | きらきら保育園の運営 |
| メッセージ | 子どもさんと子育てをしている保護者さんを支えていこうという理 事長の思いに則った理念の保育園です。 事務の仕事は、そんな保育園づくりに活躍する職員を支えたり、園 をよくしていくために制度を整えたりと裏方ではありますが、とて も大切なお仕事です。 業務範囲は広く、覚えることはたくさんありますが、一緒に素敵な 園を作りたいと思ってくださる方をお待ちしております。 |
| 事業所番号 | 2602-620823-6 |
| 法人番号 | 8130005014702 |
| ホームページ | https://kirakira-hoiku.com/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都七条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26020-20940951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
