ハローワーク下松の管轄
求人番号：35080-01802851
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：4月18日（18日前）
- 応募期限：6月30日（あと55日）
同敷地内に高齢者施設と保育園があり、日常的な子どもと高齢者の 交流があります。ご利用者に係る時間を確保するため、ＩＣＴやロ ボットなどの機器も多数導入しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（試用期間社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 当施設の特徴は、最新の介護テクノロジー機器を活用し、スタッフ とご入居者様が関わる時間を増やしながらスタッフの負担軽減を図 っています。 ■仕事内容：ご入居者様の生活サポート全般 特別養護老人ホームほしのさと従来型／地域密着型特別養護老人ホ ームほしのさとユニット型／ほしのさとショートスティでのいずれ かのユニットで、入居者の日常生活をサポートしていただくお仕事 です。 ■最新のテクノロジー ＊介護記録はインカムに話して記録する機器を導入し、ＰＣが苦手 な方も簡単に記録ができます。 ＊変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 ホームヘルパー２級 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：６ヶ月経過後は正社員として雇用（過去３年間で１５名登用）
|
| 勤務地 |
〒744-0033 山口県下松市生野屋南１丁目１３番１号 周南記念病院バス停から徒歩３分
|
| 最寄り駅 | ＪＲ岩徳線 生野屋駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
179,151円〜232,911円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額24,500円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 120日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数不問） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
企業主導型保育施設あり
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
階級表による
|
| 復職制度 | あり
育児休暇、介護休暇も積極的に取り入れています。休暇明けの復職
する際の給与も休暇開始前の水準を下回らないものとしています。 （条件あり） |
| 福利厚生の内容 | ＊くらしの相談窓口の開設 職場での悩み、プライベートの悩みについて、会社に相談せず、 あるいは相談できずに抱え込んでしまった、という経験はありま せんか？ その悩みは専門的な対応を必要とするものであることも多く、対 応が遅れることにより、大きな問題へと発展してしまうケースも あります。 そこで、弁護士５名、スタッフ１０名を擁する法律事務所と共同 し、悩みの早期解決に取り組み、職員のメンタルケアのサポート 実現のため、このような相談窓口を開設しています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | オンラインで基礎から応用まで各自で研修できる「Ｄ Ｍスタディ」を導入しています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒744-0033
山口県下松市生野屋南１丁目１３番１号 |
| 最寄り駅 | ＪＲ岩徳線 生野屋駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊雇用期間について：最初の６ヶ月間は試用期間です。更新後 （７ヶ月目以降）は、無期契約（正社員）となります。 ＊夜勤の勤務時間は、配属ユニットによって違いがあります。 （休憩時間を除く８時間～１０時間） ＊夜勤勤務に入られる方は、住宅手当を最大２４，０００円支給 します。 ＊就業時間の関係は見学時に詳しくご説明いたします。 ＊応募前に必ず見学をしていただきます。 ＊シフトは事前に休日等の希望を聞いてから作成します。 ＊経験者の方の基本給は、これまでのご経験や能力、 前職での待遇などを総合的に考慮し、決定いたします。 ＊１時間単位での有給休暇取得可。 ＊離職率は、８．５ ％（２０２４年４月）です。 全国平均１４．３％ 働きやすい職場です。 ＊育児休業取得率１００％です。復帰率も１００％です。 ＊くわしくはホームページで確認してください。 「ほしのさと」で検索。 ＊「業務内容の変更範囲：変更なし」 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 下松公共職業安定所（ハローワーク下松） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：岩本 昌樹 |
| 会社所在地 | 〒744-0033 山口県下松市生野屋南１丁目１３番１号 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成11年 |
| 資本金 | 1億539万円 |
| 事業内容 | 特別養護老人ホームほしのさと（従来型・ユニット型）、ほしのさ とショートステイ、ほしのさとデイサービス、ほしのさと居宅介護 支援事業所、保育事業。 |
| 年商 |
|
| メッセージ | ■当施設での働き方や雰囲気を実際に感じていただくために、ご応 募前に見学にお越しいただけると幸いです。見学時には、以下の点 をご案内いたします。 ＊ 当施設の働く環境や職場の雰囲気を実際に感じていただけます 。 ＊ 仕事の内容や業務の進行について、わかりやすくご説明させて いただきます。 ＊当施設の特徴や求人内容に関するご質問にお答えいたします。 ＊経験者の方の基本給は、これまでのご経験や能力、前職での待遇 などを総合的に考慮し、決定いたします。 応募前の見学は、就職後のミスマッチを防ぐためにも、重要なステ ップです。気になることや確認したい点があれば、お気軽にお知ら せください。ご希望の日時についても、お知らせいただければ調整 いたします。お待ちしております。 |
| 事業所番号 | 3508-101539-8 |
| 法人番号 | 7250005005153 |
| ホームページ | https://www.hoshinosato.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は下松公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「35080-01802851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
