ハローワーク上越の管轄
求人番号：15030-09746051
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：12月1日（3日前）
- 応募期限：2月28日（あと86日）
高齢・障害・児童福祉事業を総合的に運営し、チビッ子からお年寄りまで隙間の無いサービスを地域において展開しております。みんなで生きる社会を目指し、毎年新たな事業を創出しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ３歳～概ね１８歳の家庭養護に欠ける子どもの養育業務です。児童の心理療法、各種検査や評価、職員・関係機関へのコンサルテーション、自立支援計画表作成における心理アセスメントや地域支援を行っていただきます。また、急な職員欠員の場合等に応じてユニットへのサポート、行事参加、各種研修企画、職場内委員会委員等の業務を行っていただきます。 採用後、業務内容の変更予定範囲：法人の定める業務 |
| 学歴 |
大学以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
児童福祉施設、医療機関、行政機関等の臨床経験が概ね３年以上あることが望ましい
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| 必要な免許・資格 |
臨床心理士
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| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒943-0895 新潟県上越市御殿山町１４－３５ 児童養護施設 若竹寮 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
180,800円〜273,800円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支給日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
8時30分〜20時00分の時間の間の8時間
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.4日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 108日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり
【特記事項】参照
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| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
施設長以上及び専門職に適用規則あり
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| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ★健康を保つことが働くことの基本と考え、ストレスチェックや遠隔診療で自分をセルフコントロールする仕組みとしてＬＥＢＥＲ（リーバー）というアプリを導入★福祉業は感情労働という側面から精神面の健康に保つ為、外部相談窓口と契約し、いつでも気軽に相談できる体制を構築★ハラスメントを無くす取組みとして、全職員でのオンライン研修の受講及び各施設に担当を設けたハラスメント委員会があり、いつでも相談できる仕組みがあります★働きながら資格取得を目指し、キャリアアップが可能★資格取得（介護福祉士など）費用の貸与制度あり★資格取得後は取得祝い金の支給と資格手当を支給（介護福祉士月額８０００円）★ワークライフバランスを重要視しており、入職後５日の有給付与★企業主導型保育園と契約しており、子育てしながら働ける環境も創っています（３歳未満児の保育料補助制度あり）★育休復帰後の働き方など、多様な子育て環境にそくした復帰プログラムの提供★上越地域において事業を展開している大島グループの一員として、グループ各社が提供する生活コストを下げる仕組みを活用できます |
| 研修制度の内容 | ★中途採用者を対象とした法人としてのミッションや求める人材像などを研修で学び、同じ方向を向く研修の実施★全職員研修としてハラスメント、大人の発達障害を学びます。今年度よりライフプランの構築のための「お金の使い方研修」も実施★各サービス毎でオンラインで研修を受講できる仕組みを取入れています |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 職員が仕事と生活のバランスを取りやすくし、ストレスを軽減し、幸福感を向上することを目的として以下の取組みをしています。★仕事と家庭生活を調和させるために柔軟な労働時間へも対応しています★時間に制約がある職員も正職員として勤務できる制度の構築（正職員職階制度）★ダブルワークで働くことも可能★社内コミュニケーションを円滑化するために、「ＬＩＮＥＷＯＲＫＳ」を導入★子育て世代の時短勤務を推奨しています。ほとんどの職員が時短勤務で職場復帰★企業主導型保育園（ベビーサンクスすくすく）と契約し、働くことと子育ての両立を支援（３歳未満の保育料補助）★冠婚葬祭など人生の節目の際の特別休暇制度あり★希望休（月２日程度）の申請ができ、子どものイベントなどスケジュール調整がしやすい環境を作り、家族との時間を大切にできるよう考えています★自分の身体のセルフコントロールとして、ストレスチェック・メンタルヘルス社外相談窓口・何かあった時の遠隔診療の提供など健康を守る取組みを実施★インフルエンザの予防接種は法人が全額負担をして接種できます |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒943-0895
新潟県上越市御殿山町１４－３５ 児童養護施設 若竹寮 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 書類選考後、ＷＥＢでの簡単な適性検査あり※応募書類へメールアドレスの記載必須 |
| 特記事項 | ◆令和８年４月１日採用に向けた募集です◆応募前の説明会（希望によってＷＥＢも可！）、施設見学も随時 受付けています！ご希望に合わせて個別に対応します。 お気軽にお問い合わせください！ー学歴についてー◆学校教育法（昭和２２年法律第２６号）の規定による大学（短期 大学を除く。）において、心理学を専修する学科若しくはこれに 相当する課程を修めて卒業した者であって、個人及び集団心理療 法の技術を有するもの。 又はこれと同等以上の能力を有すると認められる者―資格手当について―◆資格手当＝３千円×資格数（対象資格／介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、介護支援 専門員、保育士、公認心理師、管理栄養士）―利用可能託児施設について―◆ベビーサンクスすくすく寺町／３歳未満児：月額利用料全額補助―有給休暇について―◆入職日に５日付与６カ月経過後、さらに１０日付与◆時間単位取得制度あり 【オンライン自主応募可】 |
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| 管轄ハローワーク | 上越公共職業安定所（ハローワーク上越） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：大島 誠 |
| 会社所在地 | 〒943-0834 新潟県上越市西城町２－１０－２５ 大島ビル |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成14年 |
| 資本金 | 1億4,100万円 |
| 事業内容 | １高齢福祉（入所施設、在宅、リハビリ）２障害福祉（生活介護、放デイ、グループホーム、共生支援）３児童福祉（児童養護施設、保育園）４総合相談（地域包括、居宅介護、特定相談、生活困窮） |
| メッセージ | ◆応募前の説明会（ＷＥＢ可）、施設見学も随時受け付けています ご都合に合わせて個別に対応します。少しでも気になった方は、まずはお気軽にお問い合わせください！＼若竹寮では／～ふつうの暮らしをあたりまえに～という理念の下、児童一人ひとりの権利が守られる暮らしの実現を目指しています。職員は児童にとっての「身近な大人」として、衣食住を含む日常生活の支援や学習、進路や退所後に渡る支援等、児童の育ちを繋ぐ支援を行ないます。基本的な信頼関係を育む為の愛着の形成を図り、児童一人ひとりが「大切にされている」と実感し、主体性や「生きる力」を育んでいけるよう、日々の関わりを大切にしています。 |
| 事業所番号 | 1503-504990-0 |
| 法人番号 | 5110005009450 |
| ホームページ | http://www.minna-de-ikiru.org |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は上越公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15030-09746051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
