ハローワーク伏見の管轄
求人番号：26030-00862861
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：1月20日（4日前）
- 応募期限：3月31日（あと66日）
平成２６年１２月に新規施設を開設しました。新しい方ばかりです が情熱と前向きな姿勢さえあれば責任ある仕事を任されるチャンス が出てきます。共に創りあげていく仲間を募集しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | （１）採用・人材マネジメント ・採用計画の立案・実行 ・求人媒体・紹介会社との調整、応募管理 ・面接対応・選考プロセスの設計 ・入職後の定着支援、育成・評価制度の運用サポート （２）勤怠・労務管理 ・勤怠管理・シフト管理の統括 ・就業規則・各種規程の運用、見直し ・労務リスクの把握と対応（残業、休暇管理等） （３）経営・法人運営管理 ・予算管理、収支状況の把握・分析 ・理事会資料の作成補助 【変更範囲：法人の定める業務】 |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
採用・人事労務・総務いずれかの実務経験をお持ちの方。勤怠管理
や制度運用、社内外との調整業務に携わった経験があり、組織づく りやマネジメントに挑戦したい方。 |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ワードやエクセルを用いた文書作成やデータ管理ができ、メールや クラウドツールを使った基本的な操作ができる方。 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ケ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒612-8002 京都府京都市伏見区桃山町山ノ下６６番３８ |
| 最寄り駅 | 地下鉄東西線 石田駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
320,000円〜370,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
〜の時間の間の8時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 107日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
退職後１年以内の復職可（規程による）
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒612-8002
京都府京都市伏見区桃山町山ノ下６６番３８ |
| 最寄り駅 | 地下鉄東西線 石田駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊自転車・バイク通勤可、駐車場代自己負担なし 「オンライン自主応募可」 オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です。 |
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| 管轄ハローワーク | 伏見公共職業安定所（ハローワーク伏見） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：山本 冨美子 |
| 会社所在地 | 〒612-8002 京都府京都市伏見区桃山町山ノ下６６番３８ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成26年 |
| 事業内容 | 地域密着型の特別養護老人ホーム（３ユニット）を主体として、認 知症対応型グループホーム（３ユニット）と小規模多機能型居宅介 護事業を合わせた合計７ユニットを運営していきます。 |
| メッセージ | 私たちは、介護・福祉の現場を「人」で支える法人です。 その中核を担う総務部は、採用や人材育成、労務管理、経営支援を 通じて、現場職員が安心して力を発揮できる環境を整える重要な役 割を担っています。 今回募集する総務部マネージャー候補の方には、採用計画の立案や 人材定着の仕組みづくり、勤怠・労務管理の統括、さらには経営状 況を踏まえた法人運営のサポートまで、幅広く携わっていただきた いと考えています。 単なる事務管理にとどまらず、「人」と「組織」をどう育て、どう 支えるかを考え、行動できるポジションです。 現場の声に耳を傾け、経営視点を持ちながら、法人の未来づくりに 挑戦したい方。 福祉の価値を高め、働く人の誇りにつながる組織を一緒につくって いける方との出会いを、心よりお待ちしています。 |
| 事業所番号 | 2603-615789-2 |
| 法人番号 | 9130005013686 |
| ホームページ | http://yamato-fukushi.com/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は伏見公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26030-00862861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
