ハローワーク久留米の管轄
求人番号:40050-00463861
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:1月8日(3日前)
- 応募期限:3月31日(あと79日)
障がいのある利用者の主体性を尊重し、明るく笑顔で、心豊かになるような環境を作っていきたいと思います。今後は地域福祉向上のために行政や地域の方との連携を深め、更なる成長を目指します。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 【業務内容】幼児~高校生までの障がいのある児童の保育・生活能力向上を図るための支援を行います。また、ご家族が安心して生活が送れるようサポートをする仕事です。○生活習慣(挨拶や排泄、食事、片付けなど)の自立支援…排泄後の手洗いや遊びの後の片付けなど、ルーティンのなかで繰り返し伝えていきます。○集団遊びや運動遊び、外出支援、創作活動など…ルールの大切さを伝えたり、感覚を使った遊びをしたり、児童に合わせた支援をします。動物園や公園にいったり、電車を使ったお出かけなどもします。○送迎業務(エリア:小郡、大刀洗)…ステップワゴンや軽自動車で学校や自宅への送迎をします。○家族支援…送迎時に児童の今日の様子をお伝えしたり、ご家族の要望や困りごとを聞いて対応していきます。【変更範囲:法人の定める範囲 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
保育士
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | 記録はワード、エクセルにて行います |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒838-0136 福岡県小郡市上西鯵坂37番地1 |
| 最寄り駅 | 西鉄端間駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
189,000円〜207,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額55,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
変形労働時間制
9時00分〜18時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 107日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ○定期健康診断、ストレスチェック実施○インフルエンザ予防接種費用全額法人補助○制服の貸与○平均有給取得率:11日(正職員)○男性育児休業取得実績あり○育児短時間勤務は小学校入学前まで可能○職員旅行は半額法人負担○年1回の親睦会は全額法人負担○外出行事では昼食代一部法人負担 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
| 研修制度の内容 | ○法人内研修実施:虐待防止研修、感染対策研修、防犯対策研修、人命救助講習、災害対策研修、安全運転講習など○外部研修への積極的参加○外部研修受講の為のシフト調整、休暇の付与あり |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ○男性育児休業取得実績あり○育児短時間勤務は小学校入学前まで可能※介護や育児、病気をかかえる職員については、なるべく本人の働きやすいように考慮します。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回),その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒838-0136
福岡県小郡市上西鯵坂25番地1 |
| 最寄り駅 | 西鉄端間駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 選考方法・その他:作文(いくつかのテーマから選んでいただきます。)400字以内。制限時間1時間。 |
| 特記事項 | ○雇い止め規定有り○マイカー通勤について:任意保険加入要、無料駐車場あり○休日は土日祝含めて8日は会社指定の休みとし、その他1日は職員間の話し合いで決めています○通勤手当:自動車等使用の場合 上限20,000円 交通機関を利用する場合 上限55,000円○定期健康診断、ストレスチェック実施○インフルエンザ予防接種費用全額補助、制服の貸与○職員旅行は一部法人負担○年1回の親睦会は全額法人負担【子育て応援求人】お子様の病気や学校行事など配慮します。【スキルアップ支援】○法人内研修実施:虐待防止研修、感染対策研修、防犯研修、人命救助講習、災害対策研修、安全運転講習、他法人への見学会など○外部研修への積極的参加○外部研修受講の為のシフト調整、休暇の付与◆子どもと関わることが好きな方や障害福祉に理解のある方は是非ご検討ください。◆連絡時間帯:平日17時迄可・土曜不可 |
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| 管轄ハローワーク | 久留米公共職業安定所(ハローワーク久留米) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長:椛 雅博 |
| 会社所在地 | 〒838-0136 福岡県小郡市上西鰺坂25番地1 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成19年 |
| 事業内容 | ・障がい者に対して、就労や生産活動の機会を提供。・障がい者の入浴、排泄、食事などの介護。・障がい児の放課後や長期休暇における保育・生活支援。 |
| メッセージ | 「子どもたちの“明日”を育てる。」そんなお仕事、始めませんか?一人ひとりの“ちょうど”に合わせて‥。 「児童発達支援・放課後等デイサービス かぜのおか」では、発達にアンバランスさ(凸凹:でこぼこ)の見られるお子様に “遊び”“生活”“療育”を通して「社会の中で自分らしく生きていく。」をお手伝いしています。「子ども達の育ちを一番近くで見守り、一緒に成長できる。」そんな素敵なお仕事です。子ども達の笑顔が大好きで成長を一緒に喜びあえる方のご応募をお待ちしております。施設見学や入職前のお仕事体験も行なっています。お気軽にお問合せください。 |
| 事業所番号 | 4005-613715-1 |
| 法人番号 | 7290005010843 |
| ホームページ | https://kazenooka.or.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は久留米公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40050-00463861」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
