看護職員(正看護職員 夜勤・オンコールなし) - 社会福祉法人 中心会(ID:14100-04353651)のハローワーク求人- 相模原南児童ホーム:神奈川県相模原市南区新戸905-1|仕事探しの求人サイトQ-JiN

看護職員(正看護職員 夜勤・オンコールなし)

社会福祉法人 中心会

ハローワーク厚木の管轄
求人番号:14100-04353651

求人の概要

求人区分
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
仕事の内容 様々な事情により、家族による養育が困難になった0~18歳までの子ども達を家庭に代わって養育する施設です。子ども達の健康管理と、ユニット内で児童養護職員をサポートする仕事です。*神奈川県下では初めて全ユニットを小規模ユニットにしました。 より家庭に近い落ち着いた環境の中で子供たちを養育します。 大変な仕事ではありますが、大変やりがいのある仕事です。【変更範囲:変更なし】
必要な経験等
不問
年齢 制限あり
雇用期間 雇用期間の定めなし
勤務地 相模原南児童ホーム:神奈川県相模原市南区新戸905-1
マイカー通勤
転勤 なし
給与、手当について
賃金 月給 329,200円 ~ 374,800円
賞与
賞与制度の有無
あり
通勤手当 実費支給(上限あり)
労働時間、休日について
就業時間
就業時間
休憩時間 60分
休日
休日
その他
週休二日制
その他
年間休日数 105日
待遇について
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
定年制 あり
再雇用制度 あり
入居可能住宅 なし
利用可能な託児所 なし
働きやすさについて
育児休業取得実績 あり
選考について
選考方法 面接(予定1回)
選考日時 随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
求人に関する特記事項
特記事項 *年休取得促進の為、労基法39条に基づく年休の計画的付与を 実施。毎年4月1日に20日年次有給休暇付与、内15日を 計画的長期休暇に使用(公休と合わせ7日間の休みが年3回)。 年度途中採用の場合10月1日に10日付与、内5日を 長期的休暇に使用。残り5日の有給休暇は、1時間単位で 取得可能。*勤続年数に応じ法人休の付与あり(最大5日) 年間休日最大130日取得可能*賃金は前歴を考慮し決定します。*資格取得支援制度あり(費用は全額法人負担)*マイカ―通勤可:駐車場あり/月額1200円*34歳以上の方は人間ドックを受けることが出来ます。*応募希望の方、まずはお電話ください。
本求人の管轄
管轄ハローワーク 厚木公共職業安定所(ハローワーク厚木)

会社情報

会社名 社会福祉法人 中心会
会社所在地 〒243-0431 神奈川県海老名市上今泉4-7-1
従業員数
企業全体
477人
事業内容 社会福祉法人中心会が国及び地方公共団体の委託・指定を受けて行っている福祉事業の複合施設です。*ハローワーク厚木庁舎内に会社パンフ展示有り

この求人の作成者について

応募する際の注意事項

応募する場合は最寄りのハローワークへ

「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。

一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。

つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。

また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。

詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。

※本求人の管轄は厚木公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。

求人番号を必ず控えてください

ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。

本求人の求人番号は「14100-04353651」となっています。

必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。

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