ハローワーク甲府の管轄
求人番号:19010-19480351
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:10月14日(10日前)
- 応募期限:12月31日(あと68日)
各施設とも緑豊富な笛吹市御坂町に立地し、人と人とのつながり、 ふれあいを大切にしております。笑顔あふれるアットホームな空間 で高齢者の人生に寄り添い、心豊かに日々の業務を行えます。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 特別養護老人ホームでの利用者の看護師業務 具体的には 〇体温・血圧測定による健康管理 〇バイタルチェック、褥瘡管理、投薬管理等、各利用者の必要処置 を実施 〇体調に異変のある方の対応や嘱託医との連絡調整、医療機関への 手配など ※夜間オンコール体制あり。看護師が3人在籍しているため、回数 は要相談(オンコール対応ができなくても可) 【変更範囲:変更なし】 |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
看護師
必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
必要なPCスキル | 看護日誌などの文章入力 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(3ヶ月間)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒406-0807 山梨県笛吹市御坂町二之宮1966-1 特別養護老人ホーム エール二之宮 |
最寄り駅 | 石和温泉駅駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,587円〜1,696円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
日額900円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週2日以内労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 労災保険 |
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企業年金 | 確定拠出年金 |
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | ・介護職員の処遇や賃金の改善、リフレッシュ休暇制度導入等によ る福利厚生面の充実 ・人事考課制度やキャリアパス制度の導入により、職員の適正な人 事評価と意識の向上 ・ストレスチェック制度を導入しメンタルヘルス不調を未然に防止 する取組を行うとともに、勤務シフトの調整や腰痛対策等による労 働環境の改善 ・各種社会保険完備、各種交付金手当・退職手当有り、親睦会、慶 弔見舞金制度有り |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
研修制度の内容 | 入職時研修は、法人理念、方針、取組等について説明 した後、各担当者が施設としての接遇、認知症及びユ ニットケア、事故防止、身体拘束、感染症予防、消防 防災、高齢者権利擁護、苦情解決、個人情報保護、緊 急時連絡方法等の考え方や体制について指針やマニュ アル等を用いて説明し、理解と知識を深めさせます。 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
両立支援 | 子育て世代や親の介護が必要な職員も安心して働き続けられるよう に事業所間の異動や勤務形態の変更等の支援策を充実しています。 |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙所あり |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒406-0807
山梨県笛吹市御坂町二之宮1966-1 |
最寄り駅 | 石和温泉駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | ※6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。 |
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管轄ハローワーク | 甲府公共職業安定所(ハローワーク甲府) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 理事長:荻野 健 |
会社所在地 | 〒406-0807 山梨県笛吹市御坂町二之宮1966-1 |
従業員数 |
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設立 | 平成24年 |
事業内容 | 高齢者社会におけるセーフティーネットの一翼を担い、良質な福祉 サービスを提供する為、「地域密着型特別養護老人ホーム エール 二之宮」を開所 |
メッセージ | 社会福祉法人光珠福祉会は、「介護は気持ちであり、気づきであり 、人である」と考えます。だからこそ介護サービス事業を営む私た ちは、「人を育てる」法人でなければなりません。このために職員 の待遇と教育(研修)体制の強化に取り組んでいます。その成果と して、離職率は介護業界の平均を大きく下回る「8%」となってい ます。 資格もお持ちでさらにステップアップしたい方はもちろん未経験の 方やブランクがある方でも、高齢者に笑顔を提供できる方なら大歓 迎です。 ・残業をしないシフトを組んでいます。 ・中長期的なスキルプランを形成し、若い方も積極的に役職登用し ます。 ・産休・育児休業後の職場復帰を推進しています。 ・独自の休暇制度導入等による福利厚生面の充実を図っています。 現在、一緒に働いて頂ける方を募集しています。 |
事業所番号 | 1901-615621-8 |
法人番号 | 1090005002585 |
ホームページ | http://www.kojyu.or.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は甲府公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「19010-19480351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。