ハローワーク所沢の管轄
求人番号:11060-03677561
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月17日(10日前)
- 応募期限:5月31日(あと65日)
茶畑の中にある環境、法人として他に保育所、デイサービスセンター等を経営する多施設法人です。 『既卒者応援宣言企業』 『わが社は、「ジョブカード普及サポーター企業」です。』
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 特別養護老人ホームでの介護業務見守り、食事介助、お風呂介助、トイレ介助など 【変更範囲】:法人の定める業務 特養50床 ショートステイ10床 計60床の規模となります。入職した職員へのフォローはOJT研修を行い、フォローアップしていきます。入職後、慣れるまでは日勤帯で施設に慣れてもらってから配置人数の少ない夜勤を行ってもらいます。 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
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| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒358-0035 埼玉県入間市大字中神853-1 |
| 最寄り駅 | 西武池袋線 入間市駅
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| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
191,688円〜230,884円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額14,600円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 113日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
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| 復職制度 | あり
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙所あり |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒358-0035
埼玉県入間市大字中神853-1 |
| 最寄り駅 | 西武池袋線 入間市駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・就職お祝い金制度始めました。[20万円~] *紹介会社を使わずハローワークから、もしくは自主応募の方に 限ります。 *他諸条件あります、お問い合わせください。・オンライン自主応募可(自主応募の場合は紹介状を不要とする)・面接連絡:日中いつでもお電話くださいコーポレートスローガンである、『共に歩み、共に生きる』を根底に、利用者の為に何ができるのか、利用者の最善の利益とは何か?を追求しながら日々、運営しております。入職した職員へのフォローはOJT研修を行い、フォローアップしていきます。法人としては、職員のサポートをしっかりと行い、人材から人財へを掲げ、人材育成に取り組んでいきます。経験者はもちろん未経験でも歓迎いたします。扇揚苑で一緒に働きませんか?宜しくお願い致します。 |
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| 管轄ハローワーク | 所沢公共職業安定所(ハローワーク所沢) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長:野口 一 |
| 会社所在地 | 〒358-0035 埼玉県入間市大字中神853-1 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和54年 |
| 事業内容 | 老人ホーム、グループホーム、デイサービスセンター等の老人介護保険複合施設 |
| メッセージ | 特養50床 ショートステイ10床 計60床の規模となります。コーポレートスローガンである、『共に歩み、共に生きる』を根底に、利用者の為に何ができるのか、利用者の最善の利益とは何か?を追求しながら日々、運営しております。入職した職員へのフォローはOJT研修を行い、フォローアップしていきます。入職後はすぐに夜勤はできません。夜勤は配置人数も少なく、職員への負担があるからです。慣れるまでは、日勤帯で施設に慣れてもらってから配置人数の少ない夜勤を行ってもらいます。法人としては、職員のサポートをしっかりと行い、人材から人財へを掲げ、人材育成に取り組んでいきます。経験者はもちろん未経験でも歓迎いたします。扇揚苑で一緒に働きませんか?宜しくお願い致します。 |
| 事業所番号 | 1106-110242-7 |
| 法人番号 | 8030005004003 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は所沢公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11060-03677561」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
