ハローワーク甲賀の管轄
求人番号：25050-01205051
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月3日（65日前）
- 応募期限：5月31日（あと24日）
トレンドを意識し、これはいい！と思うものは積極的に取り入れる のが八起会の特長。快適な職場づくりを進めています。厚労省『働 きやすい・働きがいのある職場づくりサイト』に掲載中です。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ＜仕事内容及＞ 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ＜具体的な業務内容＞ ・利用者様のご自宅訪問（アセスメント） ・ケアプラン作成、その他資料作成 ・関係各所との調整等 ※オンコールあり 『女性活躍推進企業』最高評価３つ星★★★取得！ 『えるぼし認定』最高位３段階取得！ 【変更範囲】会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（６か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒520-3112 滋賀県湖南市丸山４丁目５－１ 八起会石部居宅介護支援相談所 |
| 最寄り駅 | ＪＲ草津線 石部駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
205,675円〜213,870円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額21,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 115日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | あり
職務給制度あり
|
| 復職制度 | あり
内容：キャリアサポート制度
結婚や出産、介護などの理由で当法人を退職した職員を再雇用する 。 |
| 福利厚生の内容 | ◆滋賀県民間社会福祉事業職員共済会加入：結婚・出産、子どもの 小学校入学、資格取得、満５０歳の祝金や疾病・火災の見舞金、人 間ドックの助成金、永年勤続表彰などの給付金や契約店での割引・ 特典が受けられる制度です。◆借り上げ社宅制度：法人が半額をし ます。◆提携託児所および保育手当制度：保育サービスを必要とす る職員が優先的に利用できるような取り組みを推進しています。◆ 「資格獲得・能力開発」支援融資制度：資格を取得するにあたって 、法人内にて勉強会や資格試験対策講座を実施。一部研修の受講料 貸付については、一定数の勤務による返還免除も行っています。◆ 自己申告制度：現場の状況や職員の率直な意見を吸い上げて集約。 職場の環境改善や人材の適正配置などあらゆる面で活用されていま す。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 新規採用職員研修（新卒）◆フォローアップ研修◆フ レッシュマンリーダー制度◆中堅職員研修（入職３年 目対象）◆階層別研修◆子育ち支援講座◆初任者研修 ◆他外部研修等 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ◆キャリアパスポート制度：仕事と生活の両立支援を目指した働き やすい職場づくりのため、結婚や出産、介護などの理由で当法人を 退職された方を再雇用するための制度◆職場復帰支援プログラム「 ｗｉｗｉｗ」：豊富なオンライン講座、上司との情報交換、育児を 支援するインフォメーションなどを通じ、産休・育休中の職員の豊 かな生活とスムーズな職場復帰を目指します。◆子育てママパパの キャリアアップ研修：不安を抱える職員がスムーズに職場復帰でき るようにサポートし、一人ひとりが充実したライフ＆キャリアを築 くことが目的です。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外喫煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒520-3112
滋賀県湖南市丸山４丁目５－１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ草津線 石部駅 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【休暇について】 慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇、育児休業休暇 ＊未経験でも大丈夫！しっかりフォローします／ ＊資格を活かしたい方歓迎！ ＊基本給については、年齢・経験を考慮のうえ規定より決定しま す。 ＊『プライベートが充実している人こそ仕事で活躍する』という考 え方があり、外部講師を呼んで勉強会があったり、育児の悩みを 共有する場があったりします。 ＊子育てをしながらでも働きやすい職場を実現しています。 事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 有 ＊応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けて下 さい。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 甲賀公共職業安定所（ハローワーク甲賀） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：木村 文一 |
| 会社所在地 | 〒520-3112 滋賀県湖南市丸山４丁目５－１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成8年 |
| 事業内容 | 湖南市・東近江市・栗東市・甲賀市の４市町村において、通所事業 所から老人保健施設・特別養護老人ホームなど、より多くの方々に 喜んで頂けるような事業展開を続けています。 |
| 年商 |
|
| メッセージ | ●まずは面接で不安なことをお話し下さい！ 施設見学もお気軽にご相談ください！ ●子育てをしながら働きやすい職場が充実しています。 ●「プライベートが充実しているひとこそ仕事で活躍する」という 考えがあり、外部講師を呼んで勉強会があったり、育児の悩みを 共有する場があります。 ＊女性活躍推進企業として≪介護業界初≫最高位の 『三つ星企業』の認証を取得しました。 ＊「子育てサポート企業」として厚生労働大臣認定の 『くるみんマーク』を取得しました。 ＊「女性が活躍している企業」として≪社会福祉法人で県内初≫ 最高評価の『えるぼし認定（３段階）』の認定を受けました。 |
| 支店・営業所・工場等 | 19箇所
|
| 事業所番号 | 2505-101492-1 |
| 法人番号 | 5160005002475 |
| ホームページ | http://www.hachikikai.com |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は甲賀公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「25050-01205051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
