ハローワーク池袋の管轄
求人番号:13090-17284751
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:5月2日(6日前)
- 応募期限:7月31日(あと84日)
人を大事にがモットーです。それはご利用者も職員も。職員には成 長や教育の場をしっかり提供し、それがサービス向上となり、ご利 用者に質の高いサービスを提供できます。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 88名定員の従来型特別養護老人ホームにて、介護職(リーダー候 補)の方を募集いたします。 最初の1年は一般職として入職、施設の理解を深め、役職者として 力を活かせるようになったらリーダー職に就いていただきます。 特養における役職は主任、フロアチーフに続き、リーダー職がおり ます。リーダー職として4~5名のグループをまとめていただきま す。 〇シフト制のお仕事です 年間公休124日を月で割り、月平均10~11日公休 〇居宅介護支援専門員の資格取得支援制度あり <変更範囲:法人の定める業務> |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
介護実務3年以上
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必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒175-0083 東京都板橋区徳丸3-32-28 |
最寄り駅 | 東武東上線 東武練馬駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
賃金 |
260,000円〜347,400円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
休日 |
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年間休日数 | 124日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:13日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
復職の際、退職時の条件にて復職
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フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙所あり |
選考方法 | 面接(予定1回),その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒175-0083
東京都板橋区徳丸3-32-28 |
最寄り駅 | 東武東上線 東武練馬駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | その他の詳細(10分程度の適性検査) |
担当者 |
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特記事項 | 求める人物像 ・相手の話を傾聴し、円滑なコミュニケーションをはかれる方 ・前向きな思考力、行動力 ・自己のみでなく、組織としての目線で考えられる方 リーダーで得れるもの ・事業所運営の理解し、考えや改善を形にしやすい ・他部署間連携や会議体への参加経験 ・マネジメント力、リーダーシップ力 ・自己研鑽できる研修へ優先的に参加する機会 北野会で役職者に就く利点 ・現場業務を離れ、役職の仕事に専念できる日を毎月確保 ・公休数が多く、残業も少ないため、私生活との両立がしやすい 福利厚生充実、制服貸与あり ※ハローワークから事前連絡の上、面接日時をご案内します。応募 書類は面接日にご持参下さい。 #23区 |
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管轄ハローワーク | 池袋公共職業安定所(ハローワーク池袋) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 理事長:高麗 正夫 |
会社所在地 | 〒175-0083 東京都板橋区徳丸3-32-28 |
従業員数 |
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設立 | 平成15年 |
事業内容 | 特別養護老人ホーム 併設1デイサービス 2グループホーム 3 地域包括支援センター 4ヘルパーステーション 5ショートステ ィ 6ケアプランセンター |
メッセージ | 年間公休124日かつ職員数も多い職場です。「しっかり休んでし っかり働く」の理念の下、プライベートと仕事の両立を図ってみま せんか。 求める人物像 ・相手の話を傾聴し、円滑なコミュニケーションをはかれる方 ・前向きな思考力、行動力 ・自己のみでなく、組織としての目線で考えられる方 リーダーで得れるもの ・事業所運営の理解し、考えや改善を形にしやすい ・他部署間連携や会議体への参加経験 ・マネジメント力、リーダーシップ力 ・自己研鑽できる研修へ優先的に参加する機会 北野会で役職者に就く利点 ・現場業務を離れ、役職の仕事に専念できる日を毎月確保 ・公休数が多く、残業も少ないため、私生活との両立がしやすい 福利厚生充実、制服貸与あり |
事業所番号 | 1309-429126-7 |
法人番号 | 4011405000539 |
ホームページ | https://kitanokai.com |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は池袋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13090-17284751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。