ハローワーク京都七条の管轄
求人番号：26020-15994251
- 採用人数：3人
- 掲載開始日：6月20日（8日前）
- 応募期限：8月31日（あと64日）
人材育成に力をいれている法人です。特別養護老人ホームから事業 開始しましたが、高齢分野だけてはなく障がい、保育も含めた福祉 ３分野で成長していこうと思っている法人です。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 介護職員として、お客さまの食事介助、入浴介助、排泄介助を中心 におこないながら、ご要望に合わせて、外出などレクリエーション を企画します。 ＊未経験の方でも先輩職員がマンツーマン指導にて一から丁寧に教 えます。また、中途採用職員を対象とした介護技術向上研修等をお こなっています。 ＊施設や職場の雰囲気、働く職員の様子はインスタグラム等で 公開していますのでＨＰとあわせて是非ご覧ください！！ 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒601-8326 京都府京都市南区吉祥院南落合町４０番地４ 特別養護老人ホーム ビハーラ十条 |
| 最寄り駅 | 近鉄 十条駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,150円〜1,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額30,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
7時00分〜20時00分の時間の間の2時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ■勤続 ５年 旅行券５万円分付与 ■勤続１０年 表彰＋お祝い金２０万円付与 ■勤続１５年 表彰＋お祝い金１５万円付与 ■ビハーラジャンボ宝くじ（夏、冬） 豪華賞金もしくは景品ゲットのチャンス ■資格取得支援制度 ■職員紹介制度 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■傷病見舞い金 ■食事補助 ■仕事着無料クリーニング制度 ■定期健康診断無料 ■特殊健康診断無料 ■インフルエンザ予防接種無料 ■ストレスチェック無料 ■腰痛予防チェック無料 ■映画鑑賞無料券配布 ■ドリンクサーバーあります など |
| 研修制度の内容 | ★配属後は、教育担当によりマンツーマン研修で手厚 くフォローします★施設アドバイザーの来訪による知 識・技術のことやメンタルサポートも行います。 ■新人研修 ■人権研修 ■ステップアップ研修 ■スキルアップ研修 ■フォローアップ研修 ■職員交換研修 等 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | ◎ライフサポート ■妊活サポート （夜勤を免除し、日勤帯のみで働くことができます。） ■時短勤務（６時間勤務にて調整） ■子育てサークル（子育中～子育てをしながら仕事をがんばるパパ ママまでが集まり交流する会） ■無料こども保育（お父さん、お母さんが働く間、保育士が無料で お子様を預かります。） ■ヘルプ制度（自分や子ども、ご家族が体調を崩された場合、ヘル プ制度により職員同士でフォローしているので、家庭と両立して 働くことができます。） ■定期面談（適宜、相談に乗ります。） |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙所あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒601-8326
京都府京都市南区吉祥院南落合町４０番地１ |
| 最寄り駅 | 近鉄 十条駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 特記事項 | ※雇入条件に応じ各種保険加入 ※年次有給休暇は法定通り付与 ※バイク・自動車通勤：可／マイカー通勤の場合、駐車場自己借上 ※新卒採用職員はもちろん、中途採用職員に対してもスキルアップ の機会の提供や同期会を結成しています。 職員一丸となり、お客さまの生活を支えていけるような組織づく りをしています。 ※特定処遇改善加算分は期末賞与にて支給 ※更新回数上限：なし ※就業時間（１）（２）のシフトに入れる方歓迎！ ※子育てや介護等と両立を図りたい方、空いている時間を有効活用 したい方など、（１）（２）の就業時間以外でもご希望に応じて 柔軟に対応しますのでご相談ください。 ◎各種福利厚生制度：■資格取得支援制度 ■職員紹介制度 等 ◎ライフサポート制度：■子育てサークル ■無料こども保育 ■ヘルプ制度 ■定期面談 等 詳細はお気軽にお問い合わせください！ 〈求人・事業所ＰＲシートあり〉 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 京都七条公共職業安定所（ハローワーク京都七条） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：川邊 藏祐 |
| 会社所在地 | 〒601-8326 京都府京都市南区吉祥院南落合町４０番地１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成16年 |
| 事業内容 | ・特別養護老人ホーム他、高齢福祉サービス５事業 ・就労継続支援事業所Ａ型・Ｂ型・介護職員養成研修事業 ◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆ |
| メッセージ | 人材育成に力を入れている法人です。介護の仕事が初めての方も、 そうでない方も、マンツーマンで一つ一つ、一から丁寧に指導サポ ートしています。また施設内勉強会や委員会も充実しており、皆で 学ぶ機会、学びを深め合う機会に溢れています。 個性豊かな楽しい仲間がいることも特徴的です。お客さまの笑顔や より良い暮らしの為に自分自身の人生や生活の中で培ってきた強み を活かすことができます。働く職員の個性や能力を大事に育み、活 かしていけるような風土があるので、一人一人がオンリーワンのや りがいとプライドをもって働いています。 |
| 事業所番号 | 2602-313247-8 |
| 法人番号 | 9130005005493 |
| ホームページ | http://www.vhr10jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都七条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26020-15994251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
