ハローワーク宮崎の管轄
求人番号:45010-26174251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:11月5日(4日前)
- 応募期限:1月31日(あと83日)
当法人は、昭和58年に保育園を開園しました。 園は大塚地区の住宅と森に囲まれた場所にあります。 平成30年4月に幼保連携型認定こども園に移行しました。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | <児発管の業務> 個別支援計画の作成 支援計画の管理 アセスメントとモニタリング 保護者との相談支援 定員10名 請求及び運営管理は管理者が行います。 *変更範囲:変更なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
児童発達支援管理責任者の実務経験
幼児のアセスメントができる方 |
| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | エクセル・ワードの使用経験 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(6ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒880-0951 宮崎県宮崎市大塚町八所3606-7 |
| 最寄り駅 | 宮崎駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
260,000円〜310,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額24,500円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 19.6日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 129日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒880-0951
宮崎県宮崎市大塚町八所3606-7 |
| 最寄り駅 | 宮崎駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 【仕事と子育て両立応援求人】 お子様の急な発熱や体調不良時にも柔軟にお休みを相談いただけま す。また、応募前の職場見学も歓迎していますので、ぜひお気軽に お越しください。 【求める人物】 当事業所では、専用クラスで個別療育を行う時間も設けていますが 、子どもたちは1日のほとんどをこども園で他の園児と一緒に過ご します。インクルーシブ保育を実践し、自然な関わりの中で子ども たちの成長を支援しています。 私たちは、子どもたちの「できないこと」ではなく、「できること 」に焦点を当て、その強みを活かして新たな可能性を広げる支援を 目指しています。そのため、氷山モデルを活用したアセスメントを 行い、個別支援計画を作成できる専門知識とスキルを持つ児童発達 支援管理責任者を募集しています。 当事業所の理念に共感し、子どもたちの成長を支える意欲と情熱を お持ちの方をお待ちしています。私たちと一緒に、新しい支援の形 を築いていきましょう! |
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| 管轄ハローワーク | 宮崎公共職業安定所(ハローワーク宮崎) |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長:川野 敏 |
| 会社所在地 | 〒880-0951 宮崎県宮崎市大塚町八所3606-7 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和58年 |
| 事業内容 | 児童福祉事業 |
| メッセージ | 当法人では認定こども園を運営し、施設内に定員10名の「児童発 達支援事業」を設け、インクルーシブ保育を行っています。専用ク ラスで個別の療育を行う時間もありますが、1日の大半はこども園 で他の園児とともに生活し、自然な関わりを通じて成長を支援して います。 児発管の業務として、療育支援の職員への指導やアセスメントに基 づいた個別計画を作成することが主な業務となります。 私たちは、子どもたちの「できないこと」に注目するのではなく、 「できること」を基に支援を行い、その強みを活かして新たな可能 性を広げていきたいと考えています。当法人では、こうした理念を 共有し、子どもたちの成長を支える児童発達支援管理責任者を募集 しています。 |
| 支店・営業所・工場等 | 2箇所
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| 事業所番号 | 4501-200776-6 |
| 法人番号 | 8350005000548 |
| ホームページ | https://www.asahi-n.com/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は宮崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「45010-26174251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
