ハローワーク島原の管轄
求人番号：42050-02578551
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：7月15日（4日前）
- 応募期限：9月30日（あと73日）
「小規模多機能型居宅介護事業 加津佐荘」では入居者の方、自ら が自立した生活を営むことを目的に地域に根ざした援助をお手伝い します。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 「小規模多機能型居宅介護 加津佐荘」での仕事です ＊入居者の健康管理、身体介護、排泄、食事等の介護業務を行って もらいます。 ＊夜勤専従となります。 ＊入居者５～６名、夜勤は１名体制。 ※業務の変更範囲：変更なし ※面接の際は安定所の紹介状が必要です |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：２名
|
| 勤務地 |
〒859-2605 長崎県南島原市加津佐町乙５７ |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
960円〜1,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | なし |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
|
| 休憩時間 | 120分 |
| 週所定労働日数 | 週1日〜週2日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒859-2605
長崎県南島原市加津佐町乙６１８番地 デイサービス加津佐荘 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊週１回からでも相談可（月２回等の相談もできます） ＊有給休暇は法定通り付与（表記は週１日勤務の場合） ＊週の所定労働時間数により各種保険は法定通り加入 ＊無料駐車場あり ＊昇給、賞与は実績に応じます ＊副業可 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 島原公共職業安定所（ハローワーク島原） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：日向 栄司 |
| 会社所在地 | 〒859-2605 長崎県南島原市加津佐町乙５７ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成6年 |
| 事業内容 | 小規模多機能型居宅介護事業 |
| 事業所番号 | 4205-613901-4 |
| 法人番号 | 9310005005624 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は島原公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「42050-02578551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
