ハローワーク山形の管轄
求人番号：06010-01695461
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：1月26日（57日前）
- 応募期限：3月31日（あと7日）
明治４４年に設立した済生会の山形支部として昭和１９年発足。全 国４０都道府県に展開し、地域に根ざした医療・福祉サービスを実 施する、日本最大規模の社会福祉法人。本部：東京都港区
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ◎当会が設置運営する社会福祉施設及び在宅介護事業等において、 相談支援業務を行います。 ◎利用者お一人お一人の身体的・精神的状況やお気持ちやご家族の 意向に寄り添い、介護職員や看護職員等、他の専門職種のスタッ フと共に、自立生活に向けた支援を提供します。 【変更の範囲：変更なし】 ◎他業務への配属や異動があります。 ※応募の際は、ハローワークから紹介状の交付を受けてください。 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
社会福祉施設等における相談業務があれば、なお可
|
| 必要な免許・資格 |
社会福祉士
必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | 特になし。 記録等に必要な程度のスキルは、職場内研修で身に着けていただけ ます。 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒990-0000 山形県山形市 または山辺町内の当会福祉施設 フローラさいせい、愛日荘、やまのべ荘、ながまち荘、山静寿、小
白川ケアセンターのいずれか |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
175,400円〜243,600円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額55,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.0日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 124日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
業務手当、資格手当、役職手当
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 済生会本部による融資制度、グループ保険加入制度、退職金・互助 事業給付制度などがあります。 山形県済生会職員互助事業による給付制度、医療費互助事業があり ます。 職員のスキルアップやキャリアアップに資する研修制度と、職員の 目標管理を主体とする人事評価制度とを両立させています。職員一 人一人の成長や目標に沿った研修計画を立てています。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 職能別、職種別、階層別などの様々な研修制度があり 、施設内外の研修に参加いただきます。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児介護休業法に則った当会規程により、仕事と育児や介護など家 庭生活の両立を適切に支援しております。 規程では対応できないケースも時折ありますが、施設とご本人と協 議して、できる限り柔軟に対応しております。 例：規程上の育児短時間勤務では対応できない場合、就業時間等を 調整しているなど |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 当会全施設においては、敷地内禁煙です |
| 選考方法 | 面接（予定1回），筆記試験，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒990-8545
山形県山形市沖町７９－１（山形済生病院内） |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＷＥＢでの適性検査のほか、筆記は簡単な作文試験です。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ○募集人数が充足され次第締め切りますので、お早めにお申し込み ください。 当会の生活相談員は、入所者やそのご家族に寄り添い、ケアマネー ジャーや介護、リハビリ、栄養管理などの専門職者と連携して自立 生活の実現に向けた支援を行っております。 他職種協働するなかで、社会福祉士（生活相談員）は中核となる人 材となりますので、コミュニケーション能力やコーディネート能力 を発揮できる方を希望しております。 また、施設の運営管理を担う事のできるとなれる人材として、育成 することもありますので、ご興味やご経験のある方は、是非ご検討 下さい。 不明の点は、お気軽にお問い合わせくださいませ。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 山形公共職業安定所（ハローワーク山形） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 支部長：濱崎 允 |
| 会社所在地 | 〒990-8545 山形県山形市沖町７９－１（山形済生病院内） |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 明治44年 |
| 事業内容 | 山形市及び山辺町において・病院・訪問看護・介護老人保健施設・ 特別養護老人ホーム・その他在宅介護サービス等を運営し、医療・ 保健・福祉が連携し、総合的に提供しています。 |
| メッセージ | 山形県済生会の福祉施設では、現在６００名弱の方々がお仕事さ れております。働く職員は、当然年齢も経験も様々ですが、研修制 度の充実や、職員間・職種間のコミュニケーションを大切にするこ とで、働く方々の環境は大変良く、また充実した福利厚生制度もあ り、安心してお仕事をしていただけます。 私たちの使命は、利用者の方々の自立した生活への支援や、未来 に羽ばたく子供たちとその家族を支えることにありますが、同時に その力となる一人一人の職員を大切にすることにも、済生会は力を 注いでいます。 社会福祉士には、その専門性を活かし、入所施設において、また 住み慣れた地域において、自立生活を継続しようとする方々を支え るお仕事をしていただきます。利用者ご本人のみならず、そのご家 族の相談支援を担う方を、募集しております。 |
| 事業所番号 | 0601-102891-8 |
| 法人番号 | 3010405001696 |
| ホームページ | http://www.yamagata-saiseikai.org |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は山形公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「06010-01695461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
