ハローワーク小倉の管轄
求人番号：40060-03840961
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：3月2日（5日前）
- 応募期限：5月31日（あと85日）
地域に根づいた子育て支援を軸にし、日々子供たちの幸せを考え家 庭的な雰囲気の中で保育をしています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（臨時保育教諭） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 職員の産休・育休伴う職員募集です。増員により体制強化に努めた いと考えています。職員の育休・産休後も、継続して勤務可能です 。主に、０歳から２歳児の複数担任クラスの保育補助をしていただ きますので、しばらくブランクのある方や、経験の少ない方でも十 分にお勤めいただけます。また当園は定員８０名の小規模園で、１ 人１人の子どもたちに視点をあてた、家庭的保育の実践を軸に、保 育士を含めた全職員で毎日の保育に取り組んでいます。令和４年か ら保育所型認定こども園に移行していますので、保育士、幼稚園教 諭いずれの資格でも就労可能です。＊変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
保育士
必須 幼稚園教諭免許（専修・１種・２種） あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 |
| 必要なPCスキル | 簡単な入力ができれば可 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：嘱託雇用を経て正規雇用になった職員数 ３名
|
| 勤務地 |
〒802-0017 福岡県北九州市小倉北区明和町３－８ 西鉄バス宇佐町バス停 徒歩３分
|
| 最寄り駅 | 北九州モノレール 香春口三萩野駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
245,060円〜265,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
日額21,900円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
〜の時間の間の7時間程度
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.7日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 104日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数2年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
保育士とその他職種により給与表が別になっています
|
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒802-0017
福岡県北九州市小倉北区明和町３－８ |
| 最寄り駅 | 北九州モノレール 香春口三萩野駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 採用が決定した際は、当園の負担で健康診断を受けていただきます |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ＊オンライン自主応募可 ＊オンライン自主応募の方は紹介状不要 ＊駐車場は自己契約・自己負担 ＊雇用期間：更新上限なし |
|---|
| 管轄ハローワーク | 小倉公共職業安定所（ハローワーク小倉） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：林田 猛利 |
| 会社所在地 | 〒802-0017 福岡県北九州市小倉北区明和町３－８ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和52年 |
| 事業内容 | 保育事業（保育所型認定こども園） |
| メッセージ | 育児にかかわる職員が多く、８年度中途から産休・育児休業に入る 職員もが発生するので、体制を強化するための職員の増員です。職 員の子育てが落ち着いた後も、継続して勤めていただくことは可能 です。雇用形態は臨時職員となり、日額１０２２０円×勤務日数の 基本給与と、処遇改善手当の月額約１万円となります。勤務は、原 則当面のシフトはありません。４週６休制で勤務、６～１０月まで に夏季休暇６日間が付与されます。勤務６カ月後からは年休の対象 となります。また、年間の処遇改善手当として、昨年度実績年額約 ２３万円の対象にもなります。業務内容は、主に０歳から２歳児ま での複数担任クラスでのお手伝いをお願いすることになりますので 経験のない方、子育てが落ち着いて仕事を再開する方でも安心して お勤めいただけます。当園は、定員８０名という小規模園の良さを 生かし、１人１人の子どもたちとしっかりとかかわりながら、家庭 的な保育の実践を目指しています。かわいい子どもたちとの大切な 時間を共有し、楽しい毎日の保育環境づくりに参加していただける 方のご応募をお待ちしています。 |
| 事業所番号 | 4006-006965-3 |
| 法人番号 | 1290805000479 |
| ホームページ | https://kinderport.hoikuen.ac/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小倉公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「40060-03840961」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
