ハローワーク大宮の管轄
求人番号：11030-17215451
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：6月3日（7日前）
- 応募期限：8月31日（あと82日）
「Ｆｏｒ ｔｈｅ Ｃｏｍｍｕｎｉｔｙ－地域を元気に、笑顔をつ なぐ－」を法人理念に掲げ、日本一地域を幸せにできる社会福祉法 人を目指しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | その他
新店舗拡大のため
|
| 仕事の内容 | 【児童発達支援・放課後等デイサービス】 小集団の中で運動療育と学習療育のなかで子どもたちに寄り添った 支援を行っていきます。新しい療育方法のため未経験は当たり前で す。 しっかりサポートしていきますので安心してお問い合わせください 。 ・保護者様の支援 ・ご利用契約 ・支援や対応方針の決定／利用枠の管理 ・支援スタッフのフォロー ・関係機関との連携など 「変更範囲：変更無し」 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
障がい者福祉施設、児童発達支援、放課後等デイサービスなどでの
経験があれば尚可 |
| 必要な免許・資格 |
その他の福祉・介護関係資格
必須 児童発達支援責任者「実践」研修終了の方 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒331-0073 埼玉県さいたま市西区大字指扇領別所３６６－８１ 指扇マンション １－Ｂ 「ココアスキッズスポーツプラス指扇」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ川越線 指扇駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
285,000円〜350,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
9時00分〜19時30分の時間の間の8時間程度
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 107日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律64歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限75歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし
法人が運営する西区、上尾市の託児利用可（空き状況による）
|
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ■各種社会保険完備 ■計画的有給休暇取得 ■永年勤続海外研修あり ■産前産後休暇・育児休暇 ■介護・看護休暇あり ■事業所内託児所利用可能（条件あり） ■時短勤務制度 ■法人が運営するコミュニティカフェの職員割引 ■資格取得支援制度 ■永年勤続職員表彰制度 ■永年勤続研修旅行（８年、１３年、２０年） |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | ・中途ベーシック研修 ・初任者研修 ・実務者研修 ・ベクトル勉強会 ・保育マナー研修 等 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内全面禁煙 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒331-0071
埼玉県さいたま市西区高木６０２ |
| 最寄り駅 | ＪＲ川越線 指扇駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ・マイカー通勤についてはご相談ください ・未経験の方にも、スタッフが丁寧にサポートさせていただきます ・外部研修、社内勉強会もあり、一から学べる環境です。 ・運営母体は、介護・保育・教育・障害・地域分野を運営している 法人です。地域との繋がりを大切にしている、明るい雰囲気の 職場です。 ・法人内の高齢者施設やカフェ事業とも連携して、豊かな 地域づくり に貢献できます。 ・積極的なＩＣＴの活用で、残業時間は少なく持ち帰り 仕事もありません。 ※電話連絡の上、応募書類を送付してください 書類選考のうえ、追ってご連絡させていただきます。 ※当法人は埼玉県の認定する「多様な働き方実践企業で」 プラチナ認定をいただいています。 ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第１５条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 大宮公共職業安定所（ハローワーク大宮） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：永嶋 正史 |
| 会社所在地 | 〒331-0071 埼玉県さいたま市西区高木６０２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成16年 |
| 事業内容 | 埼玉を中心に、介護・保育・障がい者福祉事業を展開。特別養護老 人ホーム・認可保育園を含め、拠点数は１６拠点３３事業所を展開 しています。 |
| メッセージ | ２０２３年１２月にオープンの 多機能型障害児通所支援事業です！ 新しい療育スタイルなので未経験で当たり前です。 それでもやってみたい、地域や子どもたちのために より良い支援を届けたいという方からのご応募を お待ちしております。 【魅力ポイント】 ・小集団で子どもに寄り添った支援が出来る ・未経験でも安心！充実のサポート体制 ・職員それぞれの想いで作り上げる新しいスタイル！ ・持ち帰り仕事もなし！ 【こんな方におススメ】 ・成果の見える支援をしたい ・周囲と助け合いながら仕事をしたい ・プライベートも充実させたい 見学や相談のみでも可能です まずはお気軽にお問い合わせください。 |
| 事業所番号 | 1103-113529-2 |
| 法人番号 | 3030005001681 |
| ホームページ | http://eijuso.com |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は大宮公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11030-17215451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
