ハローワーク船橋の管轄
求人番号:12090-18942551
- 採用人数:3人
- 掲載開始日:10月21日(12日前)
- 応募期限:12月31日(あと59日)
平成19年、高根公団で地域福祉の拠点としてスタートしました 住み慣れた地域で暮らし続けたいという思いに寄り添いながら 訪問介護や定期巡回などで24時間365日生活を支えています
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 【主な業務内容】 ・定期巡回・随時対応型訪問介護看護における訪問介護業務 ・身体介護(排泄、入浴、食事、整容、衣類の着脱 等) ・生活援助(調理、洗濯、掃除、買物 等の支援・代行) ・オペレーターからの指示に基づく随時訪問対応 ・利用者およびご家族への精神的ケア、技術的助言 【勤務体制】 ・シフト制勤務(早番・日勤・遅番・夜勤あり) ・社用車または自家用車(バイク可)による訪問 【その他】 ・訪問エリアは船橋市内 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
訪問介護に限らず、施設系の介護経験等あれば優遇
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| 必要な免許・資格 |
ホームヘルパー2級
必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護福祉士 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒274-0065 千葉県船橋市高根台2-2-17 ウェルミーテラス高根台 上記は拠点となり、実際の勤務は船橋市内の各訪問先となります
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| 最寄り駅 | 京成松戸線 高根公団駅
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| マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
227,750円〜277,940円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
変形労働時間制
0時00分〜23時59分の時間の間の8時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 112日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり(勤続年数1年以上) |
| 定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 昇給年1回・賞与年1回 1ヶ月単位の変形労働時間制(年間休日110日) 有給休暇(初年度12日) 慶弔、特別休暇、病気休暇、育児・介護休暇 各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生) 住宅手当(上限2万円)*賃貸住宅で、借主かつ世帯主に限る 各種手当 (時間外、休日、夜勤、宿直、年末年始・資格・処遇改善・他) 通勤交通費支給 リフレッシュ休暇制度 (5年ごとに1回、連続5日間の休暇を取得) 永年勤続表彰(勤続5年ごとに1回、金一封ととんぼ舎さくらの 製品を授与) 資格取得支援制度 共済制度 雇用延長制度 福利厚生サービス(リロクラブ)他 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」 |
| 研修制度の内容 | 初任者研修の資格取得支援 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児介護休暇の他、消化できなかった有休休暇を積立、家族1親等 以内(本人含む)の病気、介護休暇として使用可能 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定2回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒274-0065
千葉県船橋市高根台2-2-17 ウェルミーテラス高根台 |
| 最寄り駅 | 京成松戸線 高根公団駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | 当事業所では、介護の専門学校を修了し介護福祉士資格を有する外 国人職員も在籍しています。 国籍や文化の違いを尊重しながら、チームの一員として地域の利用 者を支える体制を整えています。 日本語でのコミュニケーションが可能であれば応募を歓迎します。 多様な人材が安心して働ける職場づくりに取り組んでいます。 また、職員が長く安心して働けるよう、研修制度や資格取得支援制 度を整備し、スキルアップを応援しています。 制服貸与、福利厚生の充実、マイカー通勤も可能です。 働きやすい環境づくりとチームケアを大切にしながら、地域の方々 の「住み慣れた家で暮らし続けたい」という思いを共に支えていき ましょう。 *オンライン自主応募可 オンライン自主応募の場合は紹介状は不要です。 〔従事すべき業務の変更範囲:法人の定める業務〕 |
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| 管轄ハローワーク | 船橋公共職業安定所(ハローワーク船橋) |
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会社情報
| 会社名 | 生活クラブ風の村 高根台 |
|---|---|
| 代表者名 | 施設長:木村 庸子 |
| 会社所在地 | 〒274-0065 千葉県船橋市高根台2-2-17 ウェルミーテラス高根台 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成10年 |
| 事業内容 | 訪問介護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、高齢者専用賃貸住 宅(介護型)、小規模多機能居宅介護 居宅介護・同行援護・行動援護・重度訪問介護・移動支援 |
| メッセージ | 当事業所は、地域で暮らし続けたいという利用者の願いを支えるた め、定期巡回・随時対応型訪問介護看護のサービスを提供していま す。定期的な訪問と、必要な時にすぐ駆けつけられる体制により、 ご自宅で安心して生活を続けられる環境を整えています。 介護職員・オペレーター・看護職員が連携し、24時間体制で支援 を行うため、利用者やご家族から「顔なじみの職員がすぐ来てくれ る安心感がある」と好評です。 現場ではチームで情報を共有しながらケアにあたるため、経験の浅 い方でも着実に成長できます。初任者研修修了者またはヘルパー2 級の方を対象とし、介護福祉士資格をお持ちの方は優遇いたします 。地域に寄り添う介護を、私たちと一緒に実現していきましょう。 |
| 支店・営業所・工場等 | 4箇所
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| 事業所番号 | 1209-923766-7 |
| 法人番号 | 7040005007253 |
| ホームページ | http://www.kazenomura.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は船橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「12090-18942551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
