の管轄
求人番号：05011-00424251
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：4月15日（17日前）
- 応募期限：6月30日（あと59日）
男鹿市の指定管理者として、多様化する保育ニーズへの柔軟な対 応と、保育の質の向上を目指します。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ・園児・職員の体調管理・衛生指導 ・園内の衛生管理 ・アレルギー対応 ・保護者への保健指導 ・保育補助 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
看護師
必須 |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
|
| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒010-0511 秋田県男鹿市船川港船川字片田７４ 船川こども園、船越こども園
|
| 最寄り駅 | ＪＲ男鹿線 男鹿駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
1,341円〜1,341円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
日額1,505円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
〜の時間の間の6時間程度
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週5日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒010-0511
秋田県男鹿市船川港船川字片田７４ |
| 最寄り駅 | ＪＲ男鹿線 男鹿駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ※通勤手当は、法人規程により支給します。 ※無料駐車場あり ※事前連絡の上、「紹介状・履歴書」を郵送か持参してください。 面接日時を後日連絡します。 （土日祝日を除く） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 秋田公共職業安定所 男鹿出張所 |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：大渕 宏道 |
| 会社所在地 | 〒010-0511 秋田県男鹿市船川港船川字片田７４ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成24年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 事業内容 | 男鹿市立保育園の指定管理 放課後児童健全化育成事業の受託経営 |
| 事業所番号 | 0501-615470-1 |
| 法人番号 | 2410005005546 |
| ホームページ | http://ogahoikukai.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は秋田公共職業安定所 男鹿出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「05011-00424251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
