ハローワーク西条の管轄
求人番号：38060-00731361
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：2月26日（4日前）
- 応募期限：4月30日（あと59日）
創立３０年を迎えた西条市で最大規模の社会福祉法人です。お休み を取りやすく、職員一人ひとりのライフワークバランスを大切に、 安心して長く働ける職場づくりに取り組んでいます
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ★ご利用者の成長を間近で感じながら、日々の小さな変化に寄り添 えるお仕事です。身体的な支援は、ほぼなし。まずは資料や先輩が 支援している様子を見て、一人ひとりの特性への理解を深めます。 ★学校へ登校するまでの準備、着がえや食事、口腔ケア、排せつな どの軽介助。おもに声かけや見まもりでご利用者をサポート！ ご利用者の特性を把握できるようになるまで、現場で一人にはさせ ません！困ったときは、先輩職員がすぐに対応しますので、安心し て働けます。夜勤も仕事が慣れてからお願いします。慣れるまで先 輩職員と一緒に働きます。 障害児支援に興味があってやる気がある方。冷静に臨機応変に対応 できる方。なにより、子どもが好きな方お待ちしています。 応募前の見学大歓迎！ ☆変更範囲：法人の定める業務 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
保育士
必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | ノートＰＣ、タブレットを用いてご利用者の記録をつけます。（文 字入力など簡単な操作です）＊使用ソフトはほのぼのです。使い方 は丁寧に教えます♪ |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヵ月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒799-1302 愛媛県西条市楠乙４３８－２１ 障害者支援施設東予学園 ★働き方改革関連認定企業「ひめボス宣言事業所認証」取得 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
207,000円〜254,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額24,400円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 118日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
法人の定める資格・職種による
|
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 通勤手当、扶養手当、住居手当、育児応援手当、時間外・休日出勤 ・夜勤・準夜勤・早朝勤務手当、特殊勤務手当（宿直、年末年始手 当等）、勤務継続手当、資格取得奨励金、退職金制度、 財形預金制度、慶弔見舞金、健康診断（ストレスチェック制度あり ） 他 各種社会保険完備 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 新人職員研修をはじめ、必要な技能を修得できるカリ キュラムを準備しています。新人研修（集合研修、エ ルダー制度でのＯＪＴ）、テーマ別研修、外部研修等 、経験に則して研修をしていきます。また、資格取得 奨励金もあり、給与への反映により、資格取得を推進 しています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇等、各種制度の取得 実績が多数あります。 とくに、小学校始期までの育児短時間勤務制度は常時利用職員がお り、子育て中でも同僚の理解・協力を得ながら職場復帰して活躍で きる環境が整っています。 有給休暇は時間単位・半日単位の取得が可能ですので、家庭と仕事 の両立を目指す職員に大変好評です。また２年目以降は法定を上回 る有給休暇日数が付与されます。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒793-0073
愛媛県西条市氷見丙１９５番地 （特別養護老人ホーム光風館氷見の丘 内） |
| 最寄り駅 | 氷見駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | オンライン自主応募可：オンライン自主応募の場合、ハローワーク の紹介状不要 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ★夜勤勤務可能で、長期で働いていただける方！ 勤務継続手当として＼最大３０万円支給／ ＊ハローワークまたは、直接応募の方が対象＊その他支給要件あり ◆保育士資格手当として、月１５，０００円が支給されます。 ◆準夜勤手当：２，０００円／回・深夜勤手当：４，０００円／回 ◆ＵＩＪターン歓迎♪ライフワークに合わせた働き方が可能 ＊福利厚生も充実＊育休復帰後は、お子様が小学生になるまで時短 勤務も選択可能。男性の育休取得実績も増えてます。 ◆応募前の施設見学可（日時は要相談） ◆インフルエンザ予防接種無料◆駐車場無料 ◆通勤手当あり（距離に応じて支給：２Ｋｍ～） ◆処遇改善加算取得事業所です ◆賞与額は賞与＋実績手当の合計額です ◆時間単位・半日単位で有給休暇が取得できます。 ＊入職したその日から有休を付与 ＊２年目以降、法定を上回る日数の有休を付与 ◆入職後は新人研修（法人２日＋施設２日）があり聖風会のことや 介護の基本を学べます。 ★★★応募前の施設見学できます♪ご連絡お待ちしています★★★ |
|---|
| 管轄ハローワーク | 西条公共職業安定所（ハローワーク西条） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：藤田 道則 |
| 会社所在地 | 〒793-0073 愛媛県西条市氷見丙１９５番地 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成8年 |
| 事業内容 | 高齢福祉、障害者福祉、障害者就労の３つの事業を通して、一人ひ とりがその人らしく安心して暮らせる地域づくりを目指しています |
| メッセージ | 障害児支援施設東予学園は障害のある方が高校生まで生活できる定 員１０名の施設です。日々、成長しているご利用者に対して、大人 になるまでに、ひとつでもできることが増え、将来の可能性が広が るような支援を心がけています。 ★ご利用者一人ひとり障害特性が違うので、その方に必要な支援を しっかり理解していただきます。 まずは、ご利用者の状況をまとめた資料をじっくり読んで、実際に 対応している先輩の姿を見てもらいます。２ヵ月くらい先輩と一緒 のシフトで、ご利用者への支援方法を学びます。相談しながら、仕 事ができます。 ★ご利用者が困っているときに、自分の声かけや支援で落ち着いて 行動してくれたり、笑顔になってくれたりしたときに、こちらも嬉 しくやりがいを感じます。 ★保育園とは違い、毎日ご家族とお話しすることはありません。 ★希望休も取りやすく、明るく楽しい職場です。仕事の内容や職場 の雰囲気が気になった方は、ぜひ応募前に見学しに来てください♪ 大歓迎です。私たちの素敵なご利用者に会いに来てほしいです！ご 連絡お待ちしています。 |
| 事業所番号 | 3806-201453-9 |
| 法人番号 | 1500005003789 |
| ホームページ | https://saijo-seifuukai.or.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は西条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「38060-00731361」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
