ハローワーク能代の管轄
求人番号:05020-01445551
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月14日(19日前)
- 応募期限:6月30日(あと58日)
児童福祉施設。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ◇当保育所内外の清掃等をしていただきます。 (季節によっては、草取り・除雪等も含みます) 変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 不問 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:なし
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勤務地 |
〒016-0823 秋田県能代市若松町4-12 |
最寄り駅 | 能代駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | なし |
賃金 |
951円〜1,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | なし |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末)
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就業時間 |
〜の時間の間の2時間程度
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週5日程度労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(連絡時に指定します) |
選考場所 |
〒016-0823
秋田県能代市若松町4-12 |
最寄り駅 | 能代駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *契約の更新は業務状況等によります。 *就業時間、就業日数はご相談に応じます。 *雇用条件によって加入保険は異なります。 *有給休暇の日数は、所定労働日数が5日である場合の法定最低基 準日数であり、労働条件によって異なります。 ※応募希望の方は、事前に連絡のうえ、「ハローワーク紹介状」と 「履歴書(写真貼付)」を郵送、または面接時に持参して下さ い。 |
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管轄ハローワーク | 能代公共職業安定所(ハローワーク能代) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 理事長:中田 雅俊 |
会社所在地 | 〒016-0823 秋田県能代市若松町4-12 |
従業員数 |
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設立 | 昭和36年 |
事業内容 | 保育所。 |
事業所番号 | 0502-001085-3 |
法人番号 | 6410005003736 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は能代公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「05020-01445551」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。