ハローワーク草加の管轄
求人番号：11100-00260061
- 採用人数：7人
- 掲載開始日：1月7日（3日前）
- 応募期限：3月31日（あと80日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 共働きで日中保護者がいない小学生を対象に、放課後や長期休みにおける子ども達の生活をサポートする仕事です。遊びや学びを通じて子ども達と触れ合い、すぐそばで成長を見守り、支えて下さい。〇草加市内１７ヶ所の放課後児童クラブにて勤務〇週休２日制 ○年間休日１２３日○夏季休暇７日（消化率ほぼ１００％）○育児時短勤務、男性育休取得の実績有○人事院勧告による給与の見直し実績有〇詳細は、本会ホームページもご確認下さい。○入職時に２週間のマンツーマン研修有変更範囲：変更なし |
| 必要な経験等 |
あれば尚可
|
| 年齢 | 制限あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 埼玉県草加市氷川町２１５１－１１ 赤羽ビル１Ｆ |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | あり |
| 賃金 | 月給 193,249円 ～ 347,895円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 就業時間 |
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|---|---|
| 休憩時間 | 45分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 123日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 定年制 | あり |
| 再雇用制度 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，筆記試験，その他 |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | ■３６協定届出済■応募方法：履歴書（写真貼付）、職務経歴書、卒業証明書、成績証明書、資格証明書を氷川町事務所まで持参または郵送でご提出下さい。※提出前に要事前連絡。 ◇詳細な募集案内等は、下記で配布、又は本会ＨＰからダウン ロード可 ◇受付期間：随時（平日午前９～午後５時） ◇試験内容：１次試験／書類審査 ２次試験／面接・一般教養試験（マーク式） ３次試験／実地試験■勤務地：市内１７ヶ所の小学校内 （西町・新田・新里・瀬崎・清門 等）※まずはお気軽に氷川町事務所 （０４８－９２４－８７２２）まで、お電話ください。草加市氷川町２１５１－１１赤羽ビル１階 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 草加公共職業安定所（ハローワーク草加） |
|---|
会社情報
| 会社名 | 社会福祉法人 草加市社会福祉協議会 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒340-0013 埼玉県草加市松江１－１－３２ |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 地域福祉活動推進事業 ボランティア活動育成事業、小地域福祉ネットワーク活動事業、指定訪問介護事業、指定居宅介護支援事業、地域包括支援センター事業、放課後児童健全育成事業など |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は草加公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「11100-00260061」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
