ハローワーク茨木の管轄
求人番号:27150-01974761
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:1月20日(15日前)
- 応募期限:3月31日(あと55日)
障がいをお持ちの方に就労の機会を提供しています。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 障がいのある方が、企業の障がい者雇用に向けて印刷・軽作業・縫 製(ミシン)等の訓練を行う施設です。作業支援及び見守りをして 頂きます。 【変更範囲:変更なし】 |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
送迎業務が出来る方歓迎致します。
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| 普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり(3ヶ月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
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| 正社員登用 | なし |
| 勤務地 |
〒567-0012 大阪府茨木市東太田1-4-39 |
| 最寄り駅 | JR京都線 JR総持寺駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
1,180円〜1,280円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週3日程度労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
各種手当有り
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| 復職制度 | あり
本人の希望を考慮する
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒567-0012
大阪府茨木市東太田1-4-39 |
| 最寄り駅 | JR京都線 JR総持寺駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 特記事項 | *寸志有ります(夏・冬 年2回) *就業日数・時間は相談に応じます。 扶養範囲内(106万)での勤務が可能です。 *就業条件により加入保険と年次有給休暇は異なります(法定どお り) *給食有(1食300円) *自転車・バイク通勤可。 |
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| 管轄ハローワーク | 茨木公共職業安定所(ハローワーク茨木) |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長:小山 康夫 |
| 会社所在地 | 〒567-0012 大阪府茨木市東太田1-4-39 |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和52年 |
| 事業内容 | 障がいをお持ちの方の就労施設で、印刷・軽作業・縫製等を行って います。障がいをお持ちの方と共に働きながら支援し、収益を工賃 として支給します。 |
| 事業所番号 | 2715-401143-0 |
| 法人番号 | 9120905000223 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は茨木公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「27150-01974761」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
