ハローワーク川崎北の管轄
求人番号：14140-05955351
- 採用人数：5人
- 掲載開始日：5月8日（6日前）
- 応募期限：7月31日（あと78日）
セイワは開設以来５９年の歴史があり、川崎市内に多くの福祉事業 を運営しており、福祉サービスの質の向上と人材の育成及び定着に 重点を置きながら、健全かつ適正な事業運営を推進しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 『よりそい・つなぐ・こころ』を基本理念に掲げ、利用される方々 に「安心と笑顔」を届けます。「安心と笑顔」を創るのは一人ひと りの職員です。セイワは職員が「やりがいや達成感を感じられる」 「安心して長く働ける」と思える職場環境作りに取り組んでいます 。 〔生活支援員の仕事〕入浴、排せつ及び食事等の介護、家事・生活 等に関する相談及び助言その他の必要な日常生活上の支援並びに創 作的活動及び生産活動の機会の提供その他の身体機能又は生活能力 の向上のために必要な支援を行う。 〔介護職員の仕事〕高齢者の入浴、排せつ、食事等の介護その他の 日常生活上の世話、機能訓練、健康管理等を行う。 『変更範囲：変更なし』 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 社会福祉士 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 精神保健福祉士、介護支援専門員、実務者研修、ヘルパー２級 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒213-0013 法人一括採用後、川崎市内の各施設へ配属 ※施設の希望は考慮いたします 障害者支援施設（中原区、麻生区）
介護老人福祉施設（川崎区、幸区、中原区、高津区、宮前区） |
| 最寄り駅 | ＪＲ南武線「武蔵溝ノ口」／東急田園都市線「溝の口」駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
188,676円〜299,408円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額50,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 【本部研修（マインド）】階層別研修、全体・専門研 修 【施設研修（スキル）】専門知識・援助技術、看取り 、 リスクマネジメント、人権、感染症予防等 【自己啓発】ОＪＴ（職場内指導） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回），筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒213-0013
神奈川県川崎市高津区末長１‐３‐１３ |
| 最寄り駅 | ＪＲ南武線「武蔵溝ノ口」／東急田園都市線「溝の口」駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 先に履歴書・紹介状・職務経歴書・資格（写）をご送付ください。 希望があれば履歴書に職名・施設名をご記入ください |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | セイワの魅力 １．次世代につなぐ人材育成 ２．勤続年数・キャリアパスに応じた開かれた給与体系 ※ 全職員を対象とした処遇改善の実施。平均年収５５０万円 ３．安心して長く働ける環境（平均勤続年数１３年超） 【給与例（月額）】 ※経験なし・介護福祉士等国家資格保有者 １：大 卒 ＝ １年目２１５４６０円以上 ⇒１０年目３０７０４４円以上 ２：専門・短大卒＝ １年目２００８８０円以上 ⇒１０年目２８６２００円以上 ３：高 卒 ＝ １年目１８８６７６円以上 ⇒１０年目２６５３５６円以上 ４：６０歳以上で雇用された場合 ２２７６９６円（昇給額 月２８００円増） 【福利厚生】 １．階層別研修・全体研修等充実した研修制度 ２．子の看護・介護休暇（５日まで特別有給休暇） ３．腫瘍マーカー・婦人科検診など法定以上の定期健診実施 ４．女性管理者も多数在籍 「仕事内容の変更範囲：変更なし」 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 川崎北公共職業安定所（ハローワーク川崎北） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：加藤 不二太郎 |
| 会社所在地 | 〒213-0013 神奈川県川崎市高津区末長１‐３‐１３ |
| 設立 | 昭和40年 |
| 事業内容 | 養護老人ホーム、軽費老人ホーム、介護老人福祉施設、通所介護事 業及び短期入所生活介護事業等の運営。障害者支援施設及び障害者 福祉サービス事業等の運営。認可保育園の運営 |
| メッセージ | セイワの魅力 １．次世代につなぐ人材育成 ２．勤続年数・キャリアパスに応じた開かれた給与体系 ※ 全職員を対象とした処遇改善の実施。平均年収５５０万円 ３．安心して長く働ける環境（平均勤続年数１３年超） 【給与例（月額）】 ※経験なし・介護福祉士等国家資格保有者 １：大 卒 ＝ １年目２１５４６０円以上 ⇒１０年目３０７０４４円以上 ２：専門・短大卒＝ １年目２００８８０円以上 ⇒１０年目２８６２００円以上 ３：高 卒 ＝ １年目１８８６７６円以上 ⇒１０年目２６５３５６円以上 ４：６０歳以上で雇用された場合 ２２７６９６円（昇給／月３０２４円） 【福利厚生】 １．階層別研修・全体研修等充実した研修制度 ２．子の看護・介護休暇（５日まで特別有給休暇） ３．腫瘍マーカー・婦人科検診など法定以上の定期健診実施 ４．女性管理者も多数在籍 |
| 事業所番号 | 1414-001039-5 |
| 法人番号 | 1020005007517 |
| ホームページ | https://fukushi-seiwa.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は川崎北公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14140-05955351」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
