ハローワーク小樽の管轄
求人番号:01070-02816651
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:6月17日(5日前)
- 応募期限:8月31日(あと70日)
病院と家庭との中間施設で老人の自立と家庭への復帰を目指すこと を支援する。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ・利用者様の入浴介助 ・準備、後片付け 等 ・見守り、配膳等のフロア業務(就業時間数による) *未経験者も補助や機械浴の対応などから始めますので、安心して 応募ください *無資格者は介護基礎研修を受講していただきます(補助あり) *60歳以上の方など幅広い年代の方が活躍できる職場です *1年毎の契約更新 *業務の変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒048-2672 北海道小樽市塩谷2丁目17番25号 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,040円〜1,100円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額35,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
8時40分〜17時20分の時間の間の3時間以上
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週4日〜週5日労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:7日 |
加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒048-2672
北海道小樽市塩谷2丁目17番25号 |
応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *駐車場料金1,500円/月 *勤務日数により6ヶ月後の有給休暇日数に変動あり *週20時間以上の勤務の場合、雇用保険・社会保険加入 *事前見学を希望される方は、ハローワークよりご連絡ください 日程調整いたします |
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管轄ハローワーク | 小樽公共職業安定所(ハローワーク小樽) |
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会社情報
会社名 | 設はまなす |
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代表者名 | 施設長:吉武 英子 |
会社所在地 | 〒048-2672 北海道小樽市塩谷2丁目17番25号 |
従業員数 |
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設立 | 明治44年 |
事業内容 | 老人保健施設。 |
事業所番号 | 0107-102301-1 |
法人番号 | 3010405001696 |
ホームページ | http://www.otaru-hamanasu.com/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は小樽公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「01070-02816651」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。