ハローワーク厚木の管轄
求人番号：14100-02213951
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：3月3日（62日前）
- 応募期限：5月31日（あと27日）
開設から４０年「利用者さんの自立した生活を支援する」「利用者 さんやご家族が安心して生活できるようサポートする」を大切にし 、より働きやすく、自分らしく仕事が出来る職場を目指しています
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | デイサービス（通所介護）及び特別養護老人ホームでの機能訓練 ■通所介護：個別機能訓練（パワーリハビリ）に関わる業務 アセスメント、機能訓練、個別機能訓練計画書の作成 等 Ｒ７年度２月より『夜に一人でトイレに行ける』を目標に、 リハビリ機器を使った機能訓練を行える施設に変革中です。 一緒に変革を進めて行く方を待っています。 ■特別養護老人ホーム：アセスメント、機能訓練、介助動作 ・福祉用具の検討等 拘縮や機能低下を防ぎたい！と介護職がポジショニング・シーティ ングに取り組み始めました。専門知識を持って利用者さんの生活の 質の向上に取り組んで頂ける方をお待ちしてます。 【変更範囲：変更なし】 |
| 学歴 |
専修学校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
リハビリ施設での機能訓練業務
|
| 必要な免許・資格 |
理学療法士
必須 柔道整復師 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒243-0308 神奈川県愛甲郡愛川町三増 ２７２７ 公共交通機関では不便なため、車・バイク通勤をお勧めします。
駐車場は無料で利用できます。 |
| 最寄り駅 | 小田急線 本厚木駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
215,400円〜248,160円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額19,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 122日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数1年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒243-0308
神奈川県愛甲郡愛川町三増 ２７２７ |
| 最寄り駅 | 小田急線 本厚木駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【当法人で初めて採用する職種です。】 実際に業務を行いながら、業務内容や時間など一緒に考えながら 確立して行きたいと思っています。 ＊有給休暇：半日、１時間単位（４０時間／年）での取得可能 慶弔休暇：有 ＊公共交通機関では不便なため、車・バイクでの通勤を お勧めしています。駐車場は無料で利用できます。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 厚木公共職業安定所（ハローワーク厚木） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長：小川 正晴 |
| 会社所在地 | 〒243-0308 神奈川県愛甲郡愛川町三増 ２７２７ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和61年 |
| 事業内容 | １特別養護老人ホーム 定員５０名 ２短期入所 定員３名 ３デ イサービスセンター 定員３０名 ４居宅介護支援センター ５在 宅介護支援センター |
| メッセージ | 機能訓練強化のため、当法人で『初めて』の募集です。 これまでの経験を活かし、デイサービス（通所介護）でのパワーリ ハビリや特別養護老人ホームでの機能訓練にチャレンジする意欲の ある方を全力で応援します！ 通所介護：変革を「明るく、何でも話し合い、協力し合えるスタッ フ」と一緒に行って頂ける方を探しています。 現在、埼玉県にあるデイサービス縁（ゆかり）さんと提携し、業 務の見直し等を行っています。 業務内容の指導は提携先のスタッフから１から指導が受けられま す。 特別養護老人ホーム：長年、看護職員が機能訓練を担ってきました が、もっと拘縮や機能低下を防ぎたいと現場から声が上がり、介護 職がポジショニング・シーティングに取り組み始めました。 専門知識を持って、入所者さんの生活の質を向上させたい！思いの ある方一緒に現場を変えて行きませんか。 必要な研修はしっかりと受けて頂きます！ 今後、ノーリフト導入も検討しています。その際は中心メンバーと しての活躍をお願いしたいと思っております。 |
| 事業所番号 | 1410-102322-0 |
| 法人番号 | 3021005003693 |
| ホームページ | https://recruit-shidasanho-mu.com/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は厚木公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「14100-02213951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
