ハローワーク前橋の管轄
求人番号:10010-05999251
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:5月29日(3日前)
- 応募期限:7月31日(あと60日)
群馬県の自然環境の保全を担当する所属です。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 〈主な担当業務〉 ・パソコンでの文書・資料作成 ・データ入力・整理業務 ・物品発注・管理 ・郵便物・書類の整理 ・来客・電話対応 ・その他事務補助業務全般 業務の変更範囲:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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必要なPCスキル | 基本的なパソコン操作(ワード、エクセル等)ができる方 |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(1ヶ月(勤務日数15日以上))
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒371-8570 群馬県前橋市大手町1-1-1 |
最寄り駅 | JR 新前橋駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,125円〜1,125円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週5日以内労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 雇用保険,公務災害補償,厚生年金,その他(共済組合) |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | あり |
職務給制度 | あり
「級」「号給」の組合せで決定。職務の複雑、困難及び責任度合に
応じて級が区分。職務経験年数による習熟度を給料に反映「号給」 |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒371-8570
群馬県前橋市大手町1-1-1 |
最寄り駅 | JR 新前橋駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
特記事項 | *応募の際は群馬県ホームページより「会計年度任用職員履歴書」 (別記様式第7号)をダウンロードするか、ハローワークの窓口に お尋ね下さい。 *応募の際は、群馬県ホームページ内にある募集要項もご確認 ください。 *応募希望の方はハローワークより事前に電話連絡の上、紹介状、 履歴書を郵送してください。後日、ご連絡いたします。 |
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管轄ハローワーク | 前橋公共職業安定所(ハローワーク前橋) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 課長:臼田 栄慈 |
会社所在地 | 〒371-8570 群馬県前橋市大手町1-1-1 |
従業員数 |
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事業内容 | 地方公務 |
事業所番号 | 1001-504273-7 |
法人番号 | 7000020100005 |
ホームページ | http://www.pref.gunma.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は前橋公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「10010-05999251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。