ハローワーク品川の管轄
求人番号：13040-12630961
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：1月22日（39日前）
- 応募期限：3月31日（あと29日）
大手給湯器メーカー、ノーリツの指定施工業者として、長年実績を 積んできている会社です。チームワークを大切にして、働きやすい 職場を心がけています。未経験の方も丁寧に指導致します。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ◎住宅設備機器の販売・交換・設置業務を担当します 施工技術は一度見につければ一生もの。 景気に左右されにくい住宅設備分野で、専門スキルを習得。 ＜入社後の流れ＞ ▼ 業界の基礎知識や商品知識を学んだ後、 先輩社員に同行しながら実際の現場で作業を習得。 ▼ まずは給湯器交換など比較的取り組みやすい施工から、 ゆくゆくはビルトイン機器やエアコンなどへステップアップ。 ▼ 独り立ち後も難しい案件はチームでサポート。 未経験から“手に職”をつけ、現場を任される存在へ。 「変更範囲：会社の定める業務」 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
あれば尚可 液化石油ガス設備士 あれば尚可 簡易内管施工士、給水装置工事主任技術者 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３カ月間）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒286-0045 千葉県成田市並木町１４５－２７ 高木ハイツ２ １Ｆ 成田営業所 |
| 最寄り駅 | 公津の杜駅
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
250,000円〜294,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額100,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.8日 |
| 休憩時間 | 105分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 103日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ■昇給：年１回（４月） ■賞与：年２回（７月・１２月） ■通勤手当：実費支給（上限１０万円） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■退職金制度あり ■定年６０歳（６５歳までの継続雇用制度あり） ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種（任意） ■永年勤続表彰制度あり（報奨金、休暇） ■オフィスカジュアル（制服貸与可） ■社員旅行（２年に１回、自由参加） ■営業所単位の定期懇親会費補助 ■産休・育休・介護休暇などの各種休暇整備あり |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒286-0045
千葉県成田市並木町１４５－２７ 高木ハイツ２ １階 （成田営業所） |
| 最寄り駅 | 京成線 公津の杜駅
|
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 書類選考時・面接時の合否についてメールでご連絡しますので、履 歴書に必ずメールアドレスを記載して下さい。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【荏原住宅設備はこんな人とお会いしたいです】 □未経験から手に職をつけたい方 □将来も活かせる専門技術を身につけたい方 □体を動かす仕事が好きな方 □安定した業界で長く働きたい方 入社後は基礎から段階的にスキルを習得。 給湯器交換などの基本施工からスタートし、 経験を積むごとに対応できる機器・工事の幅が広がります。 一度身につければ将来の“武器”になります。 販売から施工まで一貫して携わるため、 お客様から直接感謝されるやりがいもあります。 成果や成長は正当に評価され、 将来的には現場を任されるポジションへステップアップ可能です。 ２０代から５０代まで幅広い世代が活躍中。 これから社会人として土台を築きたい方に適した環境です。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 品川公共職業安定所（ハローワーク品川） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：松田 知子 |
| 会社所在地 | 〒142-0052 東京都品川区東中延１－１２－２３ ３階 |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 平成8年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 住宅設備機器（主にガス給湯器）等の現調・見積り・取付 |
| メッセージ | 【当社について】 ◆３年後には“任される存在”へ 最初は先輩に同行し、給湯器交換などの基本施工を習得。 １年目で基礎を固め、２～３年目には一人で現場へ。 「自分の技術で仕事をしている」と成長を実感できます。 ◆手に職＝将来の安定 住宅設備は生活に欠かせない分野。 技術を身につければ、景気に左右されにくく、 将来も活かせる“自分の武器”になります。 一度習得した施工技術は一生ものです。 ◆何者でもない今から、何者かになれる仕事 特別な資格や経験は不要。 大切なのは「手に職をつけたい」 「将来に強い自分になりたい」という気持ち。 数年後、“自分の技術で食べていける”存在へ。 当社でその一歩を踏み出しませんか。 |
| 事業所番号 | 1304-257258-8 |
| 法人番号 | 6010701001694 |
| ホームページ | http://www.ebara-jyutaku.com/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は品川公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「13040-12630961」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
