ハローワーク宇部の管轄
求人番号：35030-13734051
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：12月25日（4日前）
- 応募期限：2月28日（あと61日）
主要事業は１０００件近くの取引先と長く個別契約を結んでおり、 県内シェアは断トツ１位です。常に品質改善と働き方改革を進め、 製品の安定供給と社員の生活支援をもって社会貢献に寄与します。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 本社事務所にて以下の人事関連業務を担当していただきます。 ○月々の給与計算 ○各種の社会保険手続き 〇育児休業や退職などの諸手続きの説明 ○採用内定者の職場配属準備（制服発注など） ○健康診断の予約、結果の管理、有所見者への対応 ○外国人技能実習生のサポート 社員の職業生活を多方面で支え、人のためになる仕事です。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲 |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 必要なPCスキル | ＰＣを使用した職歴は不問です。 一から教えますので、パソコンスキルが身につきます。 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３ヵ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒756-0036 山口県山陽小野田市大字西高泊１３５２番地１１ 山陽小野田市役所やおのだサンパークより車で５分、宇部市中心部
や埴生近辺より車で２０分、下関・美祢・山口からの通勤者多数 |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 賃金 |
190,000円〜240,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
フレックスタイム制
〜の時間の間の8時間
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
前回退職時の理由および在職中の業務評価を加味し、通常の応募者
と同様に採用選考を実施します。 |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 業務に必要な技能、安全衛生に関する知識など十分に 教育し、担当業務によっては外部研修などへの参加も 積極的に行っています。 募集職種により異なりますので、面接の際にお問い合 わせください。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 職種により勤務時間・勤務曜日などの調整が可能な場合があります ので、お気軽にご相談ください。 家族の病気や養育などによる長期休職制度あり。 短時間勤務からフルタイムへの転換や、審査による正社員への登用 制度あり。 家庭の都合によりフルタイム勤務が困難になった際の短時間正社員 制度あり。パート社員への転換なども可。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 本社では屋外の喫煙場あり |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒756-0036
山口県山陽小野田市大字西高泊１３５２番地１１ |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | 筆記試験や適性検査等は無し。 入社日は採用通知後から最長３ヶ月先まで本人都合を考慮。 |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | ［教育体制］ 入社後は先輩社員が長期的に丁寧に指導します。 業務に資する資格取得やセミナー受講の推進や支援あり。 ［評価制度］ 毎年４月・１０月に自社査定表で客観的に評価。 年齢・経験年数・学歴に関わらず昇給・賞与・昇格人事を決定。 ［福利厚生］ 外出時は社有車使用。事務用品は原則会社負担。 個人スマホは業務不使用。男女とも育児休業取得実績あり。 やまぐち健康経営企業・子育て応援企業など認証を多数取得。 ［令和７年度末の事務所内平均値］ 男性１１名、女性１５名、平均年齢３９歳、勤続９年 年次有給休暇は、私用で必要がある場合は、申請により遅刻・中抜 け・早退に対して２時間単位で年次有給休暇を取得可能。 未経験者歓迎。総務・人事の経験者は給与優遇します。 ＊時間外労働に関する協定届確認済 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 宇部公共職業安定所（ハローワーク宇部） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：吉永 英人 |
| 会社所在地 | 〒756-0036 山口県山陽小野田市大字西高泊１３５２番地１１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和38年 |
| 資本金 | 1,100万円 |
| 事業内容 | 成長産業である病院・老人福祉施設向けの寝具・衣料品の貸出及び 洗濯、医療品の販売、患者給食の提供、調剤薬局など５０年以上に 渡り展開。他にホテル業・サーティワン店舗を県内で複数経営。 |
| 事業所番号 | 3503-613944-2 |
| 法人番号 | 2250001003487 |
| ホームページ | http://www.nishinihoniryou.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は宇部公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「35030-13734051」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
