ハローワーク宇部の管轄
求人番号：35030-05358751
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月8日（2日前）
- 応募期限：7月31日（あと82日）
主要事業は１０００件近くの取引先と長く個別契約を結んでおり、県内シェアは断トツ１位です。常に品質改善と働き方改革を進め、製品の安定供給と社員の生活支援をもって社会貢献に寄与します。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・済生会山口地域ケアセンター内の特別養護老人ホーム 「おとどいの里」内で８０食程度の下処理、調理、盛付、配膳 などの業務内容です。・はじめのうちは先輩社員と一緒に作業するため、未経験でも 構いません。・定期的に教育を実施して各自のスキルアップに努めています。・安定した職種ですので安心して業務に就く事が出来ます。・食べることが好き、人に喜ばれる仕事がした方に向いています。＜働き方改革関連認定企業＞・えるぼし・あんぜんプロジェクト【業務内容の変更範囲】変更なし |
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（３カ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒753-0061 山口県山口市朝倉町４－５５済生会山口地域ケアセンター内 「特別養護老人ホーム おとどいの里」 湯田中学校より徒歩５分ハローワーク山口より徒歩１０分程度
|
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
175,000円〜200,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額20,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
9時00分〜18時00分の時間の間の8時間以上
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 107日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | あり
前回退職時の理由および在職中の業務評価を加味し、通常の応募者と同様に採用選考を実施します。
|
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」 |
| 研修制度の内容 | 業務に必要な技能、安全衛生に関する知識など十分に教育し、担当業務によっては外部研修などへの参加も積極的に行っています。募集職種により異なりますので、面接の際にお問い合わせください。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 職種により勤務時間・勤務曜日などの調整が可能な場合がありますので、お気軽にご相談ください。家族の病気や養育などによる長期休職制度あり。短時間勤務からフルタイムへの転換や、審査による正社員への登用制度あり。家庭の都合によりフルタイム勤務が困難になった際の短時間正社員制度あり。パート社員への転換なども可。 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙所あり。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒756-0036
山口県山陽小野田市大字西高泊１３５２番地１１ |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | あり |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【福利厚生】・制服支給。・駐車場無料。・慶忌休暇完備。・個人の大切な行事があれば休日指定可能。・従業員が安心して長期的に働ける制度を整えています。【教育制度】・定期的に各自のスキルアップを目的とした教育を実施しています。・社外教育希望者に対しては積極的に参加させています。【評価制度】・自社考課表をもとに学歴や年齢・社歴に関係なく評価。 査定点数により定期昇給・昇格・賞与額を決定します。※一緒に楽しく仕事が出来る方をお待ちしております。＊請負契約書確認済 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 宇部公共職業安定所（ハローワーク宇部） |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：吉永 英人 |
| 会社所在地 | 〒756-0036 山口県山陽小野田市大字西高泊１３５２番地１１ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和38年 |
| 資本金 | 1,100万円 |
| 事業内容 | 成長産業である病院・老人福祉施設向けの寝具・衣料品の貸出及び洗濯、医療品の販売、患者給食の提供、調剤薬局など５０年以上に渡り展開。他にホテル業・サーティワン店舗を県内で複数経営。 |
| 事業所番号 | 3503-613944-2 |
| 法人番号 | 2250001003487 |
| ホームページ | http://www.nishinihoniryou.jp |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は宇部公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「35030-05358751」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
