の管轄
求人番号:26041-00530251
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:3月26日(53日前)
- 応募期限:5月31日(あと13日)
当社は農地を保有する事が認可された農業生産法人という形態の農 業系の会社です。
求人の概要
求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | *お茶の収穫作業全般をお手伝いいただきます。 ・茶の摘採、運搬(軽トラ・マニュアルミッション車) ・ネット張り、外し等 雇用期間:令和7年4月20日~令和7年7月31日 ※茶葉の生育状況等により若干前後する場合があります。 【業務変更の範囲】:変更なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定不可) |
年齢 | 不問 |
試用期間 | あり(1カ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
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正社員登用 | なし |
勤務地 |
〒619-1212 京都府相楽郡和束町大字釜塚小字玉井32 奈良交通バス 中和束バス停から徒歩7分
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最寄り駅 | JR加茂駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
1,300円〜1,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | なし |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 90分 |
週所定労働日数 | 週5日〜週6日労働日数について相談可 |
休日 |
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加入保険 | 雇用保険,労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | なし |
パートの就業規則 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策なし(喫煙可) 屋外喫煙可(屋外で就業) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒619-1212
京都府相楽郡和束町大字釜塚小字玉井32 |
最寄り駅 | JR加茂駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *採用後、労働条件に応じ各種保険に加入します。 *労働基準法第41条第1項により労働時間・休憩および休日に ついては適用除外 *マイカー通勤での交通費は当社規定により支給いたします。 *通勤事情により、住居紹介の相談に応じます。 お気軽にご相談ください。 |
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管轄ハローワーク | 京都田辺公共職業安定所 木津出張所 |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:辻 幸博 |
会社所在地 | 〒619-1212 京都府相楽郡和束町大字釜塚小字玉井32 |
従業員数 |
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設立 | 昭和27年 |
資本金 | 900万円 |
事業内容 | 自社茶園で栽培した茶生葉を収穫後、自社工場にて製造、加工、パ ッケージを行い販売している会社です。 |
事業所番号 | 2604-913406-5 |
法人番号 | 1130002029692 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は京都田辺公共職業安定所 木津出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「26041-00530251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。