ハローワーク東近江の管轄
求人番号：25040-03499851
- 採用人数：1人
- 掲載開始日：5月23日（2日前）
- 応募期限：7月31日（あと67日）
求人の概要
| 求人区分 | |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | ・国民健康保険特定健康診査及び保健指導・保健指導に関連した関係機関との連絡・調整・妊産婦、新生児、乳幼児の保健指導業務（家庭訪問指導含む）・来客対応、電話対応、記録作成、データ入力【業務の変更範囲：変更なし】＊育休代替会計年度任用職員のため、育児休業の取得状況により雇用期間を変更する可能性があります。応募締切：随時選考日時：随時選考場所：近江八幡市役所 |
| 必要な経験等 |
必須
|
| 年齢 | 不問 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 勤務地 | 滋賀県近江八幡市中村町２５ 市民保健センター |
| マイカー通勤 | 可 |
| 転勤 | なし |
| 賃金 | 時給 1,507円 ～ 1,516円 |
|---|---|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 休憩時間 | 60分 |
| 週所定労働日数 | 週4日〜週5日 |
| 休日 |
|
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | 該当者なし |
|---|
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
|
| 特記事項 | 任用期間中の出勤限度日数は１０７日です。（月平均１８日勤務）育休代替会計年度任用職員のため、育児休業の取得状況により雇用期間を変更する可能性があります。試用期間について、採用後一か月間の勤務日数が１５日に満たない場合はその日数が１５日に達するまで延長します。通勤手当は本市会計年度任用職員給与等の条例により、自動車・バイク・交通機関利用者のうち、通勤距離２キロ以上の者を対象とし通勤距離と通勤回数に応じて支給します（上限３１，６００円）。※上記通勤手当の上限については月２１回以上勤務の場合（例：月１８回勤務の場合の上限２７，０８５円）自動車通勤の際は駐車場代５１０円が必要です。期末勤勉手当あり |
|---|
| 管轄ハローワーク | 東近江公共職業安定所（ハローワーク東近江） |
|---|
会社情報
| 会社名 | 近江八幡市役所 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒523-8501 滋賀県近江八幡市桜宮町２３６ |
| 従業員数 |
|
| 事業内容 | 官公庁 |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は東近江公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「25040-03499851」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
