ハローワーク三条の管轄
求人番号:15040-03050451
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:4月15日(17日前)
- 応募期限:6月30日(あと59日)
有給休暇の取得率が高く、社員一人ひとりがライフワークバランス を大切にしながら働ける環境です。休暇を取りやすい環境を提供し ており、心身ともに健康な状態で仕事をすることができます。
求人の概要
求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | 現場作業員として、土木工事の現場作業に携わっていただきま す。経験者の方はスキルを活かして活躍できる環境で、待遇面で の優遇措置がありますのでご相談ください!★直行直帰が可能★ ▼土木工事の現場作業全般(道路や橋の建設、トンネル掘削など) ▼地下配管の設置 ▼重機(大型の建設機械)の操作や資材の運搬 ▼現場の整理整頓、安全管理 無理なく続けられる働きやすい環境です!これまでに身に着けた経 験や知識を活かしながら、安定した収入とキャリアを築けます。 ブランクがある方も大歓迎です!【変更範囲:変更なし】 |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
経験者優遇
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必要な免許・資格 |
中型自動車免許
あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定不可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定不可) |
年齢 | 制限あり
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試用期間 | あり(3カ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
勤務地 |
〒955-0152 新潟県三条市笹岡1907-2 |
最寄り駅 | 東三条駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
賃金 |
300,000円〜323,400円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支給日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.5日 |
休憩時間 | 90分 |
休日 |
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年間休日数 | 107日 |
年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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企業年金 | 確定給付年金 |
退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数不問) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり |
勤務延長 | あり |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートの就業規則 | あり |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外喫煙可(屋外で就業) |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒955-0152
新潟県三条市笹岡1907-2 |
最寄り駅 | 東三条駅
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応募書類等 |
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応募書類の返却 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ■経験者は採用面・待遇面で優遇いたします ■未経験者もサポート体制があり安心です ■資格取得支援があるため、スキルUPが可能です ■直行直帰が可能で、柔軟な働き方ができます ■福利厚生が充実で離職率が低く、働きやすい環境です ・半日単位の有給休暇制度 ・年末年始休暇は5日以上、夏季休暇は4日以上 ・育児のための休暇を推奨 ・手当関連(住宅手当・家族手当) ・交通費全額支給 ・慶弔見舞金(結婚、出産、弔事など) ・退職金制度あり ・人間ドック、医療費負担補助あり ・資格取得支援あり ・通勤手段は相談可 ・携帯電話・制服・作業服・社用車貸与あり ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー 面接はお互いのことをじっくり知る時間にしたいと考えています。 当日は緊張せず、お話しする感覚でお越しください! *オンライン自主応募可 |
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管轄ハローワーク | 三条公共職業安定所(ハローワーク三条) |
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会社情報
会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:鈴木 正志 |
会社所在地 | 〒955-0152 新潟県三条市笹岡1907-2 |
従業員数 |
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設立 | 昭和53年 |
資本金 | 2,500万円 |
事業内容 | 地域に根ざした土木工事のプロフェッショナルです。30年以上の 実績と高度な技術力で、多くの顧客から信頼を得ており、経営は非 常に安定しています。安心して働ける環境が整っていまます。 |
年商 |
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メッセージ | ■経験者は採用面・待遇面で優遇いたします ■未経験者もサポート体制があり安心です ■資格取得支援があるため、スキルUPが可能です ■直行直帰が可能で、柔軟な働き方ができます ■福利厚生が充実で離職率が低く、働きやすい環境です ・半日単位の有給休暇制度 ・年末年始休暇は5日以上、夏季休暇は4日以上 ・育児のための休暇を推奨 ・手当関連(住宅手当・家族手当) ・交通費全額支給 ・慶弔見舞金(結婚、出産、弔事など) ・退職金制度あり ・人間ドック、医療費負担補助あり ・資格取得支援あり ・通勤手段は相談可 ・携帯電話・制服・作業服・社用車貸与あり ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー★ー 面接はお互いのことをじっくり知る時間にしたいと考えています。 当日は緊張せず、お話しする感覚でお越しください! |
主要取引先 |
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事業所番号 | 1504-120123-9 |
法人番号 | 6110001014874 |
ホームページ | http://www.suzu-co.jp/ |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は三条公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「15040-03050451」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。