ハローワーク下関の管轄
求人番号:35020-03738161
- 採用人数:1人
- 掲載開始日:3月27日(4日前)
- 応募期限:5月31日(あと61日)
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 請負 |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 従業員のマネジメントおよび子どものサポートをお願いします。保育業務に携わっていただく場合もあります。外出業務の可能性あり(社用車あり)【業務内容の変更範囲:現状は変更の予定なし】 |
| 学歴 |
専修学校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
保育園での主任以上階級での勤務
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| 必要な免許・資格 |
保育士
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| 普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
| 必要なPCスキル | パソコン業務があります。 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり(6か月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 | 山口県下関市 |
| マイカー通勤 | マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
300,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額5,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末) |
| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
変形労働時間制
7時00分〜19時00分の時間の間の8時間
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
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| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 110日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 健康保険,厚生年金,その他(採用後加入) |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
| 再雇用制度 | あり |
| 勤務延長 | あり |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | あり |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
| 選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | <トライアル雇用併用求人>トライアル雇用期間中の条件:同条件※トライアル応募者は書類選考なし。面接のみ実施します。*採用後、変形労働時間制の届出予定 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 下関公共職業安定所(ハローワーク下関) |
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会社情報
| 会社名 | (事業所の意向により公開していません) |
|---|---|
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 保育者の資質向上を目的とした研修会の企画、運営・保育園の運営改善のためのマネジメント・保育園での行事、イベントの企画、運営・子育て支援及び保育環境向上・書籍や教材等の制作販売等 |
| メッセージ | 残業に関しては、基本的にありませんが行事前や年度末や年度初めは業務が立て込むため、残業が必要になってくる可能性があります。持ち帰り残業はしないようにお願いしております。 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は下関公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「35020-03738161」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
