ハローワーク尼崎の管轄
求人番号:28030-03971461
- 採用人数:2人
- 掲載開始日:4月6日(7日前)
- 応募期限:6月30日(あと78日)
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 認可保育園での保育業務全般 *各年齢で1クラス10名、定員60名の保育園です! *主に0~2歳クラスを担当。 *事務業務はありません。 ~私たちの運営理念~ 「心も体も豊かに育っていく保育を目指し、子育て中の方が 安心して頂けることができる保育園です。無添加にこだわる など食の安全にも気を配っています。」 《変更範囲:変更なし》 |
| 学歴 |
学歴不問
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| 必要な経験等 |
経験不問
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| 必要な免許・資格 |
保育士
必須 |
| 必要なPCスキル | 不問 |
| 年齢 | |
| 試用期間 | あり(6か月)
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:実績あり
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| 勤務地 | 兵庫県尼崎市 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | 転勤なし |
| 賃金 |
1,300円〜1,350円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 通勤手当あり
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定(月末以外)
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| 給与の支給日 | 固定(月末以外)
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| 就業時間 |
8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | 時間外労働なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日〜週5日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
| 選考方法 | 書類選考なし |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | 【子育て中の職員が半数以上!】 ※子育て中の方も在籍中なので、安心してご応募ください ・勤務日数、時間の相談が可能である ・子供の急な病気や学校行事に参加する場合等、急なお休みにも対 応いたします *昇給は勤続1年を超えてからになります。 *就業時間に応じ各種保険加入します。 *6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り *不採用の場合、応募書類は当園で責任を持って廃棄または返却し ます。(ご本人の意向によります。) ★見学随時受付中! 「育児と両立支援」 |
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| 管轄ハローワーク | 尼崎公共職業安定所(ハローワーク尼崎) |
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会社情報
| 会社名 | (事業所の意向により公開していません) |
|---|---|
| 従業員数 |
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| 事業内容 | 認可保育園 同法人 尼崎市内他2園あり (杉の子保育園 太陽の子保育園) |
| メッセージ | シニア世代、子育て世代問わず、みんなが働きやす環境をみんなで 作っています。ぜひ、あなたの経験とアイデアを活かしながら働き ませんか? |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか?」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は尼崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28030-03971461」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
