ハローワーク高知の管轄
求人番号：39010-11985151
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月27日（3日前）
- 応募期限：7月31日（あと62日）
法人理念は「利用者様最優先・法令遵守・職員の和」。介護保険制 度に則り、職員一丸となって「ご利用者様の安心・安全な生活」を 守り、快適な暮らしを支える介護サービスを提供しています。
求人の概要
| 求人区分 | パート |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | デイサービスセンターでのリハビリテーション業務 ・入所者及び通所者のリハビリテーション ・利用者のリハビリの計画書作成 ・リハビリは個人の状況に応じたプログラムを作成します ・リハビリ後の評価書作成など 変更範囲：変更なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
リハビリ経験者（経験年数は問わない）
排泄等の介護経験 |
| 必要な免許・資格 |
理学療法士
必須 作業療法士 必須 言語聴覚士 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：０人
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| 勤務地 |
〒783-0006 高知県南国市篠原１９５４－１ 有料老人ホーム野いちご南国内 デイサービスセンター野いちご南国 |
| 最寄り駅 | ＪＲ後免駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
1,200円〜1,500円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週3日以上労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | あり（定年年齢一律70歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限75歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | 世帯用あり
現在満室の為空き次第入居可
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| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
働いた年数や、技能、知識に応じた職階級制度あり。
賃金規定第３章諸手当にて記載 |
| 復職制度 | あり
就業規則第３２条及び育児・介護休業規定
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| 福利厚生の内容 | ※制服は部署ごとにカラーを変えて、 部署ごとのイメージカラーがあります。 ※広大な社有地があり、職員駐車場も 無料でマイカー通勤が可能です。 ※職員向けのガソリンカードを支給して おり、市価よりも１０円程安く給油が出来ます。 ※施設で仕入れしている「マスクやおむつを 始めとした介護用品等」については、 社員特別割引があります。 ※ワークライフバランスを大事にしており、 有給消化率も８割以上と職員が「休みやすい 職場環境作り」に注力しています。 ※他社と比較して従業員数が多いこともあり、 急な休み（自身や子供さんの体調悪化時・ 急な私用等）にも対応できる職場環境を作っています。 ※午前休・午後休のような柔軟な有給消化も可能と なっています。 |
| 研修制度の内容 | 介護福祉士・介護職員実務者研修・認知症実践者研修 等の施設運営にとって重要な資格取得については、取 得費用は全額会社負担します。 研修等の参加についても、勤務扱いにて参加してもら っています。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒783-0006
高知県南国市篠原１９５４－１ |
| 最寄り駅 | ＪＲ後免駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ＊履歴書・紹介状は面接時にご持参ください。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊マイカー通勤：無料駐車場あります。 ＊制服は上衣のみ貸与します。下衣は動きやすい服装で構いません ＊昇給・賞与は業績による。 ＊賞与は入社６ヶ月後から支給対象。１年経過後より満額支給。 ＊６０歳以上の方の応募も歓迎します。 ＊男女共に様々な年代の方が活躍しています。 ＊有給消化率８０％以上！半日単位の取得も可能です。 ＊仕事と子育てが両立しやすく、お子様学校行事や病気等のお休み についてもご相談ください。 ＊ご家族の介護等に伴う就業時間の変更も相談可能です。 ＊以前、当社に勤務されていた方、ブランクのある方も歓迎します ＊有給休暇及び加入保険は労働条件に応じて法定通り。 「働き方改革関連認定企業」 ※高知県ワークライフバランス推進企業認定 |
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| 管轄ハローワーク | 高知公共職業安定所（ハローワーク高知） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：遠賀 正典 |
| 会社所在地 | 〒783-0006 高知県南国市篠原１９５４－１ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成19年 |
| 資本金 | 4,500万円 |
| 事業内容 | 介護業務 ・有料老人ホーム野いちご南国（入居者定員１９５名） ・デイサービスセンター野いちご南国（１３５名）（同一施設内） |
| 年商 |
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| メッセージ | ※制服は部署ごとにカラーを変えて、部署ごとのイメージカラーが あります。 ※広大な社有地があり、職員駐車場も無料でマイカー通勤が可能で す。 ※職員向けのガソリンカードを支給しており、市価よりも１０円程 度安く給油が出来ます。 ※施設で仕入をしている「マスクやおむつを始めとした介護用 品等」については、社員特別割引があります。 ※ワークライフバランスを大事にしており、有休消化率も８割以上 と職員が「休みやすい職場環境作り」に注力しています。 ※他社と比較して従業員数が多いこともあり、急なお休み（自身や 子供さんの体調悪化時・急な私用等）にも対応できる職場環境を 作っています。 ※午前休・午後休のような柔軟な有休消化も可能となっています。 ※介護福祉士・介護職員実務者研修・認知症実践者研修等の施設運 営 にとって重要な資格取得については、取得費用は全額会社で負担し ます。 ※研修等の参加についても、勤務扱いとしています。 |
| 主要取引先 |
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| 関連会社 |
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| 事業所番号 | 3901-614047-2 |
| 法人番号 | 9490001000306 |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は高知公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「39010-11985151」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
