の管轄
求人番号：34072-00599951
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：5月12日（49日前）
- 応募期限：7月31日（あと31日）
日本精機（株）グループ内でマツダ（株）のフルサービスサプライ ヤーとして自動車用メーター類を開発設計から製造販売まで一貫生 産しています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | １．自社で製造した製品に対する品質管理業務 ・不良を発生させない為の未然防止業務（製品検査、製品測定、 工程管理、データ分析） ・発生した不良に対する再発防止業務（不良解析、対策検討） ２．自社の品質システム運用監視及び改善業務 ・自社で取り決めている品質に対するルールの監査業務（ＩＳＯ ／ＩＡＴＦ含む） ・自社で取り決めている品質ルールの課題に対する分析／改善業務 ３．その他付随業務 ＊宿泊を伴う出張の依頼を行うことがあります。 基本的には当社所在地に毎日出社頂くことが前提です。 変更範囲：会社の定める業務 |
| 学歴 |
専修学校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
あれば尚可
・ＱＣ活動経験者・電気回路解析経験者
・業務分析／業務効率改善（ＤＸ知識）・三次元測定器経験者 ・ＩＳＯ９００１／ＩＡＴＦ１６９４９知見者 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル | エクセル；関数計算、表の作成・編集、図の挿入 ワード；文章の作成・編集 パワーポイント；資料の作成 メールの送受信、インターネット検索 等程度 |
| 年齢 | 制限あり
|
| 試用期間 | あり（２ヵ月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務地 |
〒727-0004 広島県庄原市新庄町３６６－２ |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
|
| 賃金 |
205,000円〜300,000円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額70,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
|
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 休憩時間 | 55分 |
| 休日 |
|
| 年間休日数 | 121日 |
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律62歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| UIJターン | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙専用室を設置しており完全に分煙 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，筆記試験 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒727-0004
広島県庄原市新庄町３６６－２ |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | ＳＰＩ |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 【業務について】 物事を理性に考える事ができ、業務に対して向上心や積極性がある 方が望ましいです。 社内外問わず多くの方とコミュニケーションを取る仕事です ので、そういった点にも抵抗がない方が望ましいです。事務作業の みを黙々とする業務ではありませんのでご注意下さい。 【マイカー通勤について】会社指定の車種のみ構内乗り入れ駐車可 能です。対象外の車の場合、個人での駐車場の手配・契約が必要で す。※詳細はお問合せください。 ■「変更範囲」とは将来の配置転換など今後の見込みも含めた変更 の範囲のことをいいます。 ■応募を希望される場合は、必ずハローワーク窓口で紹介状の交付 を受けてください。 【求職者・求人者の皆様へ ハローワーク庄原】 ◆求人票は雇用契約書ではありません。 ◆労働条件通知書、雇用契約書等の書面により、労働条件を確認 してください。（労働基準法第１５条） |
|---|
| 管轄ハローワーク | 三次公共職業安定所 庄原出張所 |
|---|
会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：寄江 真一 |
| 会社所在地 | 〒727-0004 広島県庄原市新庄町３６６－２ |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和57年 |
| 資本金 | 3億5,000万円 |
| 事業内容 | 自動車用計器類の開発、設計、製造、販売 |
| 事業所番号 | 3407-613781-7 |
| 法人番号 | 5240001025042 |
| ホームページ | http://www.nswest.co.jp/ |
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応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は三次公共職業安定所 庄原出張所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「34072-00599951」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
