ハローワーク尼崎の管轄
求人番号：28030-12782251
- 採用人数：2人
- 掲載開始日：11月4日（9日前）
- 応募期限：1月31日（あと79日）
ＮＸグループでパナソニック製品の物流を担当する会社です。その 経験を活かし「運ぶ」・「届ける」だけでなく、これまでのノウハ ウを現場に取り入れ、物流業界に新たな挑戦を続けています。
求人の概要
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◆補修部品を扱う倉庫内での軽作業及び電算室での帳票取扱業務 ・ピッキング、運搬、検品、在庫管理など ・送り状や納品書の取り出し、仕分け、検収、セット作業 ◆現場作業に附帯するＰＣ操作 ・定型の入力業務 ◆安全５Ｓ活動倉庫内の整理・整頓・清掃 ・倉庫内の整理整頓 ・倉庫内の清掃など ２０代から６０代まで幅広い年齢層の方がご活躍されています。 ＜変更範囲：当社が定める業務全般＞ |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 年齢 | 不問 |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：・
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| 勤務地 |
〒639-1123 奈良県大和郡山市筒井町８００番地 |
| 最寄り駅 | 近鉄橿原線 筒井駅
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | あり
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| 賃金 |
167,722円〜167,722円
※フルタイムは月額換算の額、パートは時間額
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支給日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
13時00分〜21時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.9日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日 |
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| 年間休日数 | 114日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 労働組合 | あり |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートの就業規則 | あり |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 喫煙室を設置しております |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒639-1123
奈良県大和郡山市筒井町８００番地 |
| 最寄り駅 | 近鉄橿原線 筒井駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返却 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 特記事項 | ＊未経験の方歓迎 ＊年１回の人事査定で昇給（４月） ＊時間外手当３０％割増 ＊退職手当金制度（勤続満５年以上を対象） ＊育児支援金制度（扶養されているお子様１人につき８，０００円 支給） ※支給条件有 ＊カフェテリア制度（年間３０，０００円分のポイント付与） ※入社初年度については按分あり ＊ベネフィット・ステーション加入 （映画の割引などの優待サービスを受けられる福利厚生） ＊お子様の出生祝い金制度 ＊家族の看護、介護、育児等で利用可能な休暇制度（２日／年） ＊年次有給休暇は法定以上付与（勤続期間５年６ヶ月以上で２５日 付与） ※全社取得平均１６日／年 ＊食堂、ロッカー、更衣室 利用可 応募の際は、事前連絡の上、ハローワーク紹介状・履歴書（写真貼 付）を面接時にご持参下さい。 |
|---|
| 管轄ハローワーク | 尼崎公共職業安定所（ハローワーク尼崎） |
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会社情報
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：金田 吉生 |
| 会社所在地 | 〒660-0843 兵庫県尼崎市東海岸町１３番１号 プロロジスパーク尼崎１ |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和52年 |
| 資本金 | 18億円 |
| 事業内容 | 総合物流サービス業。電機物流を基盤にお客様のサプライチェーン を支え、工場からエンドユーザーまでを結ぶ「最高のロジスティク ス」の提案・構築に取り組んでいます。 |
| メッセージ | ＊未経験の方歓迎 ＊年１回の人事査定で昇給（４月） ＊時間外手当３０％割増 ＊退職手当金制度（勤続満５年以上を対象） ＊育児支援金制度（扶養されているお子様１人につき８，０００円 支給） ※支給条件有 ＊カフェテリア制度（年間３０，０００円分のポイント付与） ※入社初年度については按分あり ＊ベネフィット・ステーション加入 （映画の割引などの優待サービスを受けられる福利厚生） ＊お子様の出生祝い金制度 ＊家族の看護、介護、育児等で利用可能な休暇制度（２日／年） ＊年次有給休暇は法定以上付与（勤続期間５年６ヶ月以上で２５日 付与） ※全社取得平均１６日／年 ＊食堂、ロッカー、更衣室 利用可 応募の際は、事前連絡の上、ハローワーク紹介状・履歴書（写真貼 付）を面接時にご持参下さい。 |
| 事業所番号 | 2803-922728-0 |
| ホームページ | http://www.nplc.co.jp |
応募する際の注意事項
応募する場合は最寄りのハローワークへ
「直接、企業に応募してもいいですか？」というご質問をいただくことがあります。
一部を除き、ほとんどの企業はハローワークを経由した応募を希望されています。
つきましては、ハローワークで紹介状を発行してもらって応募しましょう。
また、ハローワークを経由した応募は条件が整えば、再就職手当などの給付を受けられます。
詳しくは、最寄りのハローワークでお尋ねください。
※本求人の管轄は尼崎公共職業安定所ですが、どのハローワークでも受け付けています。
求人番号を必ず控えてください
ハローワークで紹介状を発行してもらうには、求人番号が必要となります。
本求人の求人番号は「28030-12782251」となっています。
必ずこの番号を控えてからハローワークに行ってください。
